宁夏公务员报考冷热不均 偏远乡镇报名者寥寥

宁夏人事考试中心3月27日通报的数据显示，截至3月27日16时，报考2011年公务员考试的考生有20886人，呈现出报名职位冷热不均的现象。

宁夏回族自治区党委宣传部招考国防教育办公室综合管理人员，由于该职位对专业不作限制，仅招考1人却吸引了121人报名。九三学社宁夏区委会，共有127人报名竞争1个科技处综合管理职位，该职位对专业、学位、政治面貌均不作限制。

一边是众人追捧，另一边却是部分职位乏人问津。如固原市公安局刑事化验职位和彭阳县检察院侦查职位，均仅有1人报名；平罗县黄渠桥镇政府文秘、彭阳县交岔乡政府计生专干职位各有3人报名。

宁夏人事考试中心负责人介绍，对专业要求较高的职位，如法医、刑事化验等，因国内高校中培养此类人才的学校较少，报名时往往遇冷。还有一类职位报考者较少，主要集中在南部山区等部分偏远乡镇。专业人士提醒，应参照自身能力及竞争激烈程度理性选择职位。

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招考警察体能测试首日半数以上应试者不合格

按国家有关规定，2011年宁夏公务员招考中，对报考警察职位者在体检时将取消体重、身高要求。考虑到警察职业的特殊性，我区首次对报考警察职位者进行体能测试。3月27日测试首日，应试的444名考生中，合格率仅48%。

3月27日8时，在银川市湖滨体育场，自治区公务员招考领导小组对参加考试的考生进行分组。每组考生依次参加的测评有纵跳摸高、10米×4折返跑、1000米跑（女子组800米）。在第一组考生进行的纵跳摸高中，不知是因为紧张，还是身体素质欠佳，10名考生仅3人通过合格线。随后进行测试的考生渐入佳境，每组合格率过半。在10米×4折返跑中，考生的表现普遍较好。在最后进行的1000米跑中，跑在最前面的考生成绩刚突破3分钟。与此形成鲜明对比的是，一些考生勉强坚持到终点，跑道旁不时能看到脸色煞白的考生。

自治区公安厅政治部相关负责人介绍，在3个测评项目中，纵跳摸高、1000米跑不及格的考生人数较多。考生李波顺利通过所有测评项目。他说，作为警察，体能素质不行很难胜任工作，公务员考试增加体能测评非常有必要。警校应届生马智宇轻松通过了所有项目，他认为身体素质是当警察的硬性条件，对警校学生来说没什么难度。

另据了解，未来两天，将有1600余名考生参加体能测评，竞争200多个警察职位。未通过体能测评的考生，可于4月2日24时前改报其他职位。拟调整报考职位的报考者，可到自治区各招录机关或地级市公务员主管部门当面申请，也可通过电话提出申请，将原报名信息注销，重新按报名程序选报其他职位。

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