2015年新疆兵团第五师人才考录中心招聘工作人员

报考条件

理想信念坚定，能贯彻执行党的路线、方针、政策，拥护党的领导，维护民族团结，热爱兵团事业，热爱五师；

有强烈的事业心和政治责任感，有胜任岗位所需要的文化水平、专业知识或技能；

遵纪守法，品行端正，身体健康；

具备岗位所需要的其他条件。

招聘范围和对象

招聘范围：面向师市事业单位在编在岗的工作人员。

招聘对象：符合招聘岗位条件的人员（具体见岗位条件）。

下列人员不得参加本次招聘：

因犯罪受到刑事处罚或法律规定不能招聘为专业技术人员的人员；

近三年来在公务员、专业技术人员招考过程中有作弊、弄虚作假行为的人员。

涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；

其他不宜报名的。

招聘程序和方法

招聘程序：发布招聘简章、报名与资格审查、考试、体检、考察、公示、办理相关聘用手续。

招聘方法：采取考试与考核相结合的办法进行。

报名时间及地点

报名工作由师人事局统一组织。符合岗位条件自愿报名的人员，可在五师门户网站下载并如实填写《2015年10月第五师事业单位公开招聘工作人员考试报名申请表》（以下简称《考试报名申请表》）。应聘者每人限报一个岗位，考生须在申请表中填写详实的通信地址和便捷可靠的联系电话。

报名时间：2015年10月26日10月27日

报名地点：第五师人事局（师机关办公楼五楼）

资格审查：考生需持本人户口簿、身份证、毕业证书等岗位要求的其他证件及证明的原件和复印件、两张1寸免冠照片，并填写《考试报名申请表》到师人事局报名。

考试

笔试

岗位拟招聘人数与实际报名人数至少要达到1:2的比例，此岗位方可开考。笔试以《公共基础知识》、《行政能力测试》为主要内容。笔试成绩占总成绩的50%。

考试时间：2015年10月29日（北京时间，具体时间以准考证时间为准），考试为汉语试卷。

面试

根据填报的岗位，在同职位人员中依据笔试成绩从高到低按照1:2的比例确定面试人选。达不到规定比例的职位，根据实际人数进入面试。如有多名考生专业科目考试成绩相同，则一并确定为面试人选。面试人数少于或等于职位招录计划数的，面试成绩须达到当天该考场实际参加面试人员的平均分，方可进入体检环节。

面试采取以结构化面试为主的形式进行，面试主要测试应聘者的思维、理解、应变、分析、语言表达等能力。

面试采取体操打分法。面试成绩占总成绩的50%。

面试用汉语答题。面试成绩当场公布。

总成绩计算：

总成绩=笔试成绩50%+面试成绩50%

报名联系电话：0909-2296697

2015年10月五师事业单位公开招聘工作人员岗位表（3个）
用人单位	报考职位代码	拟公开招聘人数	招聘岗位	招聘条件
年龄	性别	学历	专业	其他条件
师人才考录中心	001	1	业务人员	42岁以下	女	本科及以上	不限	有五年及以上工作经历，有从事人事人才工作经历者优先
002	1	业务人员	30岁以下	男	本科及以上	不限	有一年及以上工作经历，有从事人事人才工作经历者优先
003	1	业务人员	30岁以下	男	专科及以上	不限	有一年及以上工作经历，有从事人事人才工作经历者优先

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