2015年江苏省如皋经济技术开发区招聘副总经理、财务总监

如皋经济技术开发区拟招聘国有公司执行副总经理2名、财务总监1名。

[招聘岗位一]如皋宝林工业开发有限公司（企业名称暂定）执行副总经理1名。

公司职能：

如皋宝林工业开发有限公司为如皋经济技术开发区管委会国有企业。主要经营范围为开发区内政府投资工程建设、基础设施建设、标准厂房建设，物业管理，有关商品批发与零售以及资产的投资与营运等。

岗位职责：

参与公司运营架构和团队组建；

制定公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度；

负责公司经营业务，完成总经理下达的经营指标；

按时提交公司发展现状、发展计划报告；

领导安排的其他工作。

报考要求：

男性，年龄30-50周岁，大专以上学历，工程师或经济师以上专业职称，担任一级资质以上施工企业副总经理五年以上工作经历，一级建造师或参与过省级优胜杯现场管理项目经理优先。身体健康。无违法违纪记录。人员招聘范围为南通地区。

待遇条件：

试用期三个月，试用期月工资1.5万元。试用期满实行保底工资+绩效收入，保底工资面议,绩效考核不封顶。缴纳五险一金。享受开发区人才引进政策，可提供100平米左右的人才公寓，家属随迁可为其推荐工作，子女入学可推荐介绍优质学校。

[招聘岗位二]如皋市高新技术投资有限公司副总经理1名。（企业名称暂定）

公司职能：

如皋经济技术开发区管委会国有企业。通过资本运作和利用多种金融工具进行项目融资和管理；以市场为导向，以风险资金为纽带，通过投资、控股、重组、联营、并购、贴息、信用贷款等多种方式，支持区内高新科技成果转化及产业化项目；探索科技金融创新举措，打造金融服务完整产业链条，支撑开发区科技型中小企业创新创业发展。

岗位职责：

参与公司组建、确定公司运营架构和组建团队；

制定公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度；

负责公司经营业务，制定、执行公司发展战略；

负责公司各项业务的开拓与创新，指导业务完成，完成总经理下达的经营指标；

按时提交公司发展现状、发展计划报告；

领导安排的其他工作。

职位要求：

男性，年龄30-50周岁，本科及以上学历。具有三年以上国有企业、上市企业等投资规划、生产经营管理工作经历，有参与主持项目投资成功案例或有政府经济管理部门工作经历优先。身体健康。无违法违纪记录。人员招聘范围为南通市区、苏、锡、常、上海等地区。

待遇条件：

试用期三个月，试用期月工资1.5万元。试用期满实行保底工资+绩效收入，保底工资面议,绩效考核不封顶。缴纳五险一金。享受开发区人才引进政策，可提供100平米左右的人才公寓，家属随迁可为其推荐工作，子女入学可推荐介绍优质学校。

[招聘岗位三]如皋经济技术开发区国有公司财务总监1名

岗位职责

筹划和组建按照政体分开、自负盈亏、市场化运作原则的国资公司。

组织领导公司的财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、会计监督、审计监察、存货控制等方面工作，加强公司经济管理，提高经济效益。建立健全公司内部核算的组织、指导和数据管理体系，以及会计核算和财务管理的规章制度。

参与制订公司年度总预算和季度预算调整，汇总、审核下级部门上报的月度预算，召集并主持公司月度预算分析与平衡会议。掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况，及时向总经理和董事长汇报工作情况。

参与公司投资行为、重要经营活动等方面的决策和方案制定工作，参与重大经济合同或协议的研究、审查，参与重要经济问题的分析和决策。负责资本运作、收购、兼并与重组；整合企业资源，提升企业资产价值；企业融资成本计算及其企业合理资本结构、投资决策、融资决策、兼并整合、上市；融资成本和融资安全。

监督公司遵守国家财经法令、纪律和董事会决议。

完成董事会和总经理交办的其它工作。

职位要求：

男女不限，年龄30-50周岁。本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业毕业，中级以上会计师职称。具备全面的财务专业知识、现代企业管理知识，熟悉财经法律法规和制度，具有丰富的财务管理、资金筹划、融资及资本运作经验。从事南通市区、苏、锡、常、上海等地区国有企业财务管理、经营管理岗位三年以上、具有多个财务管理岗位工作经历。高级职称或有成功主持财务工作业绩者优先。身体健康。无违法违纪记录。

待遇条件：

试用期三个月，试用期月工资1.5万元。试用期满实行保底工资+绩效收入，保底工资面议,绩效考核不封顶。缴纳五险一金。享受开发区人才引进政策，可提供100平米左右的人才公寓，家属随迁可为其推荐工作，子女入学可推荐介绍优质学校。

报名时间及联系方式：

报名时间：2015年2月19日前

联系人：缪红云

联系电话：0513-6877803515851296777

江苏省如皋经济技术开发区管委会

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