国外经济的不景气,让留学生暑期实习也出现了“回潮”,选择归国实习的留学生群体日益壮大,甚至包括高中毕业即出国的小留学生。在他们看来,回国实习既能尽早了解国内的工作环境,也能提升自己的就业竞争力,甚至有人称其为回国“镀金”。
“是否回国实习,主要取决于学生的职业规划。比如将来有志在国内创业或在国内发展的学生,就可以提早回国提早投入到相关行业里去。也有些国外院校的教授希望学生能写出中国特色的毕业论文来,部分学生也因为这个原因回国实习,得到第一手资料”,专家说。
职场专家也持相同观点,建议留学生在选择是否回国实习时,首先考虑今后的职业规划。建议小留学生不要盲目找实习单位,不要将实习混淆为勤工俭学,如果花费不菲的成本回国实习,只是找份类似勤工俭学或兼职工作,对以后就业而言含金量并不高。
此外,小留学生由于离开中国时年龄较小,通常没有实习或工作经验,回国后,对国内工作环境的适应肯定不如国内的学生,如何在短时间内尽快地融入环境,如何让实习起到事半功倍的效果,都是让他们头疼的问题。
在专家看来,企业最看重学生的实习心态,以及对待实习的态度。作为曾经的小留学生,沙赫也曾经有过回国实习的经历。1999年高三毕业后,沙赫赴英国就读市场营销专业,2002年暑假曾回国在北京一家涉外5星级酒店实习。实习过程中有意识地锻炼自己与同事配合的沟通及团队协作能力,观察管理制度是如何有效执行的,思考国内外不同企业在管理制度方面的异同,这些既让他在短期的实习中很快融入了工作环境,也获益颇丰。
实习途径
1 家人朋友帮忙介绍
一般而言,家人朋友介绍实习单位是留学生普遍采用也最有效的途径,既可免去一些繁琐的实习手续,也能保证信息的可靠性。
2 网上搜索招聘计划
借助网络可以搜索到公司近期、甚至于远期的招聘实习生计划。可以关注以下几类:一类是各大招聘网站的校园频道,一类是国内院校的就业网站和BBS,一类是目标企业的招聘信息。对于最后一类,利用好专业优势,可以先了解自己留学院校中该专业的毕业生主要去了哪些公司,如果在中国有分支机构或业务,一般也会有实习生招聘计划,有针对性投,可能性会更高一点。
3 借力海外校友会、同乡会
目前,不少使馆都会组织校友会,在网上定期或不定期地发布就业及实习信息,及时加入有助于扩大信息来源的渠道,成为小留学生以后获取实习机会的途径。通过同学会或同乡会获得实习,则更容易和企业建立直接联系,而且由于介绍实习的人也处于该企业,可使留学生获得更多的实习机会。此外,往届毕业生也是一个很好的资源,因为他们都有实习经验和一定的人脉关系,可向在校生提供很多宝贵的招聘信息。
“镀金”感受
国内实习含金量一点不比国外差
栾楠,英国帝国理工大学土木与环境工程专业大学三年级
“给总工程师做助理,办公室就设在工地旁边的简易房里,连女厕所都没有。去资料室研究图纸,顶着烈日去工地拍照,查找安全问题,写报告,每天也不觉得累,特带劲儿。”回忆起以前回国实习的经历,栾楠依旧很兴奋。
2004年,还在上高二,栾楠只身远赴英国留学。2007年3月份,栾楠开始考虑实习,打算在四五月份考试结束后就回国,“但其实这个时间已经晚了,因为当时才大一,对实习没什么概念,等到醒悟过来的时候,都已经到三四月份,申请也快截止了。所以一开始,虽然申请了很多北京、上海的企业,但后来还是走了捷径,在同学父亲的帮忙介绍下,去了北京城建集团。
对于国内学生而言,大一很少会有实习的意识,但栾楠说,自己有实习计划,一方面的原因其实是“随大流”,看着周围的同学有的去银行、有的去工厂实习,自己要是4个月的暑假闲着,实在太浪费了。而且作为本科生,与研究生还不一样,栾楠很想知道国内对自身所学专业的需求,让自己本科毕业时能对是否留在英国就业作出明智的抉择。
初涉职场,栾楠最先体会到的冲突是“留学生与国内企业互相不了解,虽然帝国理工大学早已声名在外,但总工程师却没有听说过”。虽然经历了最初学校不被了解的郁闷,接下来的实习还是让栾楠找到了优越感,“一起实习的有国内大四的学生,虽然当时我才大一,但是与国内大四学生相比,我所掌握的知识和技能并不比他们差,国内规范虽然与英国不同,但也很快就能掌握。”
除了相互的不了解,职场文化的冲突自然也在所难免。栾楠说,实习之前,爸爸就提醒自己,每天早点到单位,扫地、打水之类的小事要抢着做。
因为经常得写报告,递交一个报告得层层审批很是繁琐,与领导沟通也不够轻松自在。一开始这让栾楠觉得不习惯,在国外实习不用这么累,后来看见所有实习生都这样,也就慢慢适应了。而且因为实习的项目正好是奥运工程,栾楠觉得这份实习的含金量一点也不比在国外差。(缪晨霞)
专家提醒
小留学生难以真正认识实习本质
王剑,51job职场顾问
小留学生的优势在于,如果在国外锻炼够多,语言、独立思考和处理问题的能力会比较强。但小留学生由于年龄较小时已到国外,相对而言,专业知识水平不是非常好,如果要找专业性强、门槛高的实习单位会比较困难。
从用人单位看,如果留学生和国内学生相比没有优势,其实已是留学生的劣势。而且国内学生有时间和空间上的优势,获取信息的渠道要比在国外的多,实施也更为方便。
此外,高中阶段或高中毕业即出国的留学生,普遍家庭经济条件比较好,对他们而言,以后就业不会有太大困难,因而内心可能无法像其他学生一样真正认识实习的本质,及其对在校学生的意义。
实习贴士
找准回国时机:专家说,一般国外学校放假时间都比国内早,这时大部分的中国学生正在准备期末考试。所以留学生这时回来刚好打个时间差。最好在课程结束前两个月开始在国内投递简历,因为用人单位需要大概两周的时间决定是否需要安排下一步的面试。面试一般会采取电话和网络的形式。
安排好签证:一切确定好之后,算好自己的签证是否可以在实习期结束时仍有效。比如6月份要开始为期6个月的实习,签证则至少要到下一年的1月之前有效才行。为了确保在实习期结束后还可以返回留学国家,安排好自己的签证申请事宜,会为自己减少很多麻烦。
注意实习证明:如果学生所选择的实习是记录学分的,那需和学校申请,并按照学校规定的实习时间及相关实习规定(大三或大四)实习,各国在此问题上差不多。以法国为例,先要在国外院校领表,说明自己要回国实习,这只是向学校申请回国实习的证明。国内实习单位只要出具实习证明即可,该证明没有统一格式,不一定是表格。如果不记录学分,无需向学校申请。
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