招聘部门岗位和条件
招聘程序（一）报名报名时间：2014年3月25日至4月15日（节假日除外）。报名地点：市软件与服务外包产业园管委会206室（市湖滨新区水杉大道1号）联系人：王振垒，联系电话：0527-82561055。报名时必须携带常住户口薄及本人居民身份证、毕业证、从业资质资格证书原件和复印件2份，近期2寸免冠蓝底证件照2张。（二）考试1、笔试。本次招考笔试的开考比例为3：1。报名结束后，通过资格审查的人员达不到开考比例的职位，按规定的程序核减招考计划，直至取消该职位。2、面试。按照招聘岗位录用计划数的3倍，从高分到低分依次确定面试人员，主要考察面试者的仪表举止、应变能力和语言表达能力等。（三）体检按笔试成绩50%+面试成绩50%计算报考者的总成绩，从高分到低分，根据招岗位按1:1的比例，确定参加体检人选。体检缺席者，取消录用资格。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者，不予录用或取消录用。（四）考察对体检合格的报考者进行全面考察。对体检和考察不合格产生的缺额，从面试人员中由高分到低分依次递补。（五）试用对拟聘用的财务管理人员和人力资源业务骨干实行三个月的试用期，试用期满后由用人单位对试用人员工作表现进行总结并提出试用是否合格建议。
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