江苏省盐城市城南新区人力资源服务中心有限公司2013年招聘工程类等工作人员

基本条件1、遵纪守法，品行端正，无不良履职记录；2、具有岗位要求的学历、业务能力；3、身体健康。岗位要求1、建设一局工作人员3人。其中质量监督、安全监督、工程项目负责人各1人。质量、安全监督工作人员职位要求：男性，30周岁及以下（1983年1月1日后出生），第一学历大学本科及以上，工民建等相关专业。遵纪守法，品行端正，有吃苦耐劳精神。岗位工资为60000元/年，年终实行绩效考核，缴纳社会保险。工程项目负责人职位要求：男性，35周岁及以下（1978年1月1日后出生），第一学历大学本科及以上，工民建等相关专业，国家一级注册建造师、工程师及以上职称，具备较好的沟通协调和处理问题的能力。从事施工或项目管理5年以上，参与过高层建筑项目管理工作。岗位工资为85000元/年，年终实行绩效考核，缴纳社会保险。2、建设二局工作人员2人。其中工程项目负责人、绿化项目负责人各1人。工程项目负责人职位要求：35周岁及以下（1978年1月1日后出生），第一学历大学本科及以上，道路、桥梁、市政、供电、给排水等相关专业。熟悉市政工程管理，有较强的组织协调和管理能力，具有5年以上工程项目管理工作经验者优先。岗位工资为85000元/年，年终实行绩效考核，缴纳社会保险。绿化项目负责人职位要求：35周岁及以下（1978年1月1日后出生），第一学历大学本科及以上，绿化等相关专业。熟悉绿化工程管理，有较强的组织协调和管理能力，具有5年以上工程项目管理工作经验者优先。岗位工资为85000元/年，年终实行绩效考核，缴纳社会保险。3、伍佑农示园工作人员2人。其中建筑工程技术人员、市政绿化技术人员各1人。建筑工程技术人员职位要求：男性，35周岁及以下（1978年1月1日后出生），第一学历大学本科及以上，房屋建筑类等相关专业，在建筑企业从事建筑施工管理3年以上，有建造师执业资格证者优先。岗位工资为85000元/年，年终实行绩效考核，缴纳社会保险。市政绿化技术人员职位要求：男性，35周岁及以下（1978年1月1日后出生），第一学历大学本科及以上，市政公用类等相关专业，在市政施工企业从事市政工程管理3年以上，有建造师执业资格证者优先。岗位工资为85000元/年，年终实行绩效考核，缴纳社会保险。

4、地产公司工作人员1人。职位要求：45周岁及以下（1968年1月1日后出生），大专及以上学历，建筑或工民建专业，中级以上职称，具有10年以上相关技术工作经验和3年以上设计工作经历。熟悉工程的施工技术、质量管理，具有较强的协调沟通及综合管理能力。岗位工资为85000元/年，年终实行绩效考核，缴纳社会保险。5、人力资源服务中心工作人员1名。职位要求：30周岁及以下（1983年1月1日后出生），2013年应届毕业生，第一学历大学本科及以上，中共党员，日、韩语专业。岗位工资为30000元/年，年终实行绩效考核，缴纳社会保险。报名及资格审核报名工作由盐城市城南新区人力资源服务中心有限公司组织。1、报名方法报名时间：2013年7月29日—8月4日，上午9∶00—11∶30，下午3∶00—5∶30。报名地点：盐城市城南新区人力资源服务中心有限公司（盐城市交通技师学院教学楼8楼805办公室，可乘坐B支5、38路公交车到达）。联系电话：0515-88886518。联系人：尤先生。2、报名注意事项应聘人员须下载填写报名表（网页点击下载）并携带居民身份证或户口簿、学历证书等相关证件（原件及复印件各1套）；近期2寸免冠照片一张；退伍军人须提供退伍证。在规定时间内，本人现场报名有困难的，可委托他人代为报名。代报名人须提供本人身份证及报考者需提供的报名材料。考试、体检等具体时间、地点将另行通知http://www.sdsgwy.com/。

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