江苏常州市新北区薛家镇2013年招聘工作人员

江苏常州市新北区薛家镇2013年招聘工作人员

招聘人数：

1、在退伍军人中招聘7名;

2、在薛家镇联防中招聘3名;

共计10名。

招聘条件：

1、薛家镇户籍或生源，高中及以上学历，年龄在35周岁以下，1978年1月1日以后出生;

2、有一定政策理论水平和社会管理能力，有较好的沟通能力，具有符合职位要求的工作能力;

3、无违法犯罪记录及其它纪律处分，拥护党的路线、方针、政策，具有良好的政治素质和思想道德素质;遵纪守法、品行端正，具有较强的组织纪律观念;身体健康，服从组织安排。

招聘对象：

1、退伍军人：2008年至2012年退伍军人;

2、联防人员：在薛家镇联防队工作。联防人员是退伍军人的以退伍军人身份报考。其中：

(1)本科以上学历的，无需工作年限;

(2)大专学历的，需在薛家镇联防工作满一周年以上，2012年3月1日以前参加联防工作;

(3)高中学历的，需在薛家镇联防工作满两周年以上，2011年3月1日以前参加联防工作。

招聘的程序和方法：

(一)报名和初审

1、报名时间：2013年3月12日至3月20日(上午8：30-11：30;下午1：30-5：00)。

2、报名地点：新北区薛家镇政府人事办/www.sdsgwy.com(联系人：陈亚琴，联系电话：85955895，13813581291)。

3、报名要求：报名时持本人身份证、户籍证明、毕业证、退伍证、荣誉证、联队工作证明等相关材料的原件及复印件1份，一寸近期免冠照片2张，并填写《薛家镇公开招聘工作人员报名登记表

4、资格审查：镇招聘工作领导小组对报名人员进行资格审查。通过资格审查的人员在指定的时间、地点领取准考证(另行通知)。凡经查实，属于弄虚作假或不符合报名条件报考的，取消考试资格或录用资格。

5、开考比例：本次公开招聘，开考比例原则上不得低于1：2。如有未达到开考比例的，将按照实际报名人数进行开考。

6、分类选拔：报考人员将按照报考对象(退伍军人、联防人员)进行分类考试、分类录取。

(二)笔试

笔试采取闭卷考试，满分100分，笔试时间、地点另行通知，笔试成绩在薛家镇政府网站上公布。

(三)面试

在笔试成绩中，从高分到低分排序，按照招聘人数与应聘人数1：2的比例确定面试人选。如达不到1：2的比例，将全部进入面试。面试成绩现场公布，面试具体时间、地点在薛家镇政府网站上公布。在职人员面试前必须提供现工作单位同意报考的书面证明。

(四)综合成绩计算方法

综合成绩采用百分制计算，其中笔试成绩占50%，面试成绩占50%。

(五)加分政策

只针对2008年-2012年退伍军人：

1、退伍军人是党员的，在综合成绩中加5分;

2、应征入伍期间获得“三等功”称号的，在综合成绩中加5分;

3、应征入伍期间获得“优秀士兵”称号的，在综合成绩中加2分。

以上加分可累计，但累计不能超过10分(含10分)。

(六)体检与政审

根据考生的综合成绩，按照招聘岗位计划1：1的比例从高分到低分确定参加体检人选。进入体检的考生安排到指定医院体检，体检工作参照修订后《国家公务员录用体检标准(试行)

对体检合格人员按有关规定组织考察。因考察不合格出现缺额时，可按综合成绩从高分到低分一次性递补。

招聘咨询电话：85955895、85954889

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