四川省资阳市市属事业单位和市级机关2013年招聘103名工作人员

四川省资阳市市属事业单位和市级机关2013年招聘103名工作人员

招聘条件、范围和对象

(一)招聘条件

具有中华人民共和国国籍;遵纪守法、品行端正;有良好的职业道德，事业心和责任感强;具有招聘岗位要求的专业知识及工作能力;年满18周岁以上(截止报名时)，身体健康，体检合格，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件;符合有关回避规定和招聘岗位的招聘条件及资格要求。其中：报考者本人的有效毕业证、学位证所载学历和专业名称，与报考岗位所要求的学历、学位、学科、专业等资格条件要求应完全相同;不符者，请勿报考，否则将取消报考(聘用)资格，责任由报考者自负。

(二)招聘范围和对象

本次招聘岗位为市属事业单位管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位和市级机关工勤岗位，具体招聘岗位、人数、范围及对象详见附件1《资阳市2013年市属事业单位和市级机关(工勤岗位)公开招聘工作人员职位表

专业及学历均以毕业证书记载为准(在《公开招聘工作人员职位表

持有国家教育部留学服务中心认证的学历、学位的留学归国人员，不受全日制普通高校毕业生条件限制。

年龄以有效身份证记载为准，日期计算截止至2013年4月15日，如“25周岁以下”是指1987年4月15日以后出生。

招聘条件中要求相应工作经历的，其计算时间截至2013年4月15日，不含学生在校期间的社会实践、实习等经历。

报名

(一)报名方式

此次报名采取网络报名方式，请登陆资阳人事考试网http://www.zypta.gov.cn，http://www.sdsgwy.com。

(二)报名时间

报名时间为 2013年4月15日—4月24日;缴费时间为2013年4月16日—4月25日。(三)网上报名及缴费程序

报考者应认真阅读本公告及《资阳市2013年市属事业单位和市级机关(工勤岗位)公开招聘工作人员职位表

1、报名注册、填报信息。报考者须先按网络提示进行注册，并如实、准确填写《资阳市事业单位和市级机关(工勤岗位)公开招聘工作人员报名表

2、资格初审。资格审查分为报名阶段的照片审查，面试前的资格复审和考核阶段的资格确认三个环节。本次网上报名是照片审查，网上只审核考生照片，不进行其他资格审查。请报考者按照岗位条件，结合本人情况选择报考岗位。照片审核合格者，不能再报考其他岗位，并按网络提示打印《资阳市事业单位和市级机关(工勤岗位)公开招聘工作人员报名信息表

3、缴费。经审核合格的报考者，根据四川省物价局、财政厅川价费〔2003〕237号文件规定，及时按网络提示缴纳笔试考务费，笔试考务费每科50元，两科100元。通过网络报名且上传相片质量合格的报考者未按要求在规定时间内进行网上缴费的，视为自动放弃报考资格。

凡具有下列情形之一的考生，可全部减免笔试考务费:

(1)《国务院关于在全国建立农村最低生活保障制度的通知

(3)父母双亡、父母一方为烈士或一级伤残军人，且生活十分困难家庭考生;

(4)因疾病、意外灾难等导致一时不能维持基本生活的特殊困难家庭考生。

符合上述情形1的特困考生凭区(市)县民政部门发放的享受最低生活保障证明、特殊困难证明;符合上述情形2和4的特困考生凭乡(镇)政府、街道办事处和学校学生处出具的农村特困家庭证明、特殊困难证明;符合上述情形3的特困考生凭民政部门出具的父亲或母亲烈士证明、父亲或母亲一级伤残军人证明，当地派出所出具的父母双亡证明等有效证件。符合上述减免条件的考生，须在网上报名时先缴费，在笔试前5日至笔试后5日内凭以上所需证件和准考证到市人力资源和社会保障培训考试中心办理退费手续，退费从缴费银行直接退给考生帐户。

4、打印报名表。上传相片合格并成功缴费的报考者，应及时登陆资阳人事考试网，按网络提示打印《报名表

5、打印准考证。网上报名已缴纳考务费的报考者，于2013年4月27日至5月3日凭报名时的姓名和身份证号登陆资阳人事考试网自行打印笔试准考证。逾期未打印者，视为自动放弃。

考试

本次招聘考试采取笔试和面试相结合的方式。

笔试总成绩=《综合知识

考试总成绩=(笔试总成绩+政策性加分)×60%+面试成绩×40%。

笔试分为A、B两类：A类考《综合知识

报考同一岗位须形成竞争，有效报考人数与招聘岗位招聘人数之比原则上应不低于3：1，确属特殊岗位或紧缺专业，须报经市人力资源和社会保障局(以下简称人社局)批准后，开考比例方可放宽至2：1。达不到开考比例的，根据应聘者意愿进行调整，调整后仍达不到开考比例的，由市人社局相应调减或取消该岗位的招聘计划。调减招聘岗位名额或取消招聘岗位的情况在资阳人事考试网、资阳人才网上公告。报考人员报考的岗位被调减或取消后，经本人同意可调整到其他相同或相近的招聘岗位参加考试。

(二)笔试时间及科目

2013年5月4日上午8：00至9：30考《综合知识

有缺考笔试科目或笔试成绩为0分的报考者，视为自动放弃报考资格，不得进入公开招聘下一环节。

(三)政策性加分

参加国家、省“三支一扶计划”、“大学生志愿服务西部计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”以及“社工人才百人计划”的报考人员，截止报名时，服务期满且经服务所在地县级团委(或人社、教育部门)考核合格的，在乡镇及以下基层每服务满1周年，在折合后笔试总成绩中加2分。符合其他加分规定的，按就高但不累加的原则加分。加分最高不超过6分。

参加“大学生村(社区)干部计划”的报考人员，截止报名时，在村(社区)任职满两年以上且年度考核合格的，每工作满1周年，在折合后的笔试总成绩中加2分，被县以上组织人社部门评为优秀的另加3分，加分可按工作年数和获奖次数累积计算。加分最高不超过6分。符合《关于退役大学生士兵报考事业单位享受基层服务项目服务期满大学生同等待遇问题的通知

凡符合上述加分条件的报考人员，务于2013年4月26日18时前将准考证或报名信息表及相关证明材料原件(服务所在地县级组织部、团委、人社局或教育局出具的证明，内容包括考生身份、所属项目计划、服务的单位、协议服务期的年限、服务期已满、在乡镇及以下基层服务的年限，服务期间的相关考核材料)、评为优秀的证明材料、服务证书(合同)原件和复印件(一式一份)交市人社局事业单位人事管理科。申请加分的退役大学生士兵，须提供本人有效的《退出现役证

在本次报考前已享受上述加分项目政策性加分考入机关事业单位的报考人员，参加本次招考不再享受同项目的加分。经审查符合加分条件的按规定加分。

(四)资格审查和面试

资格审查工作贯穿公招全过程，在任何阶段发现报考者有弄虚作假、有不符合职位要求情形的，均可取消其报考或聘用资格，且后果由报考者承担。

根据笔试总成绩(含加分)从高分到低分的原则，按照参加笔试人数和招聘名额3：1的比例确定进入资格审查人员，最后一名成绩并列的考生一并进入。如进入资格审查人员达不到规定比例的，可根据实际情况，将笔试合格的人员全部确定为资格审查对象，但如全部进入资格审查对象的人数和招聘名额低于2：1的比例，将调减或取消招聘名额，调减或取消招聘的岗位情况将在资阳人事考试网和资阳人才网上公告。各招聘单位及上级主管部门负责面试人员的资格审查工作，资格审查时间为2013年6月6日，地点在资阳人才市场(联系电话028-26658100)。报考人员在资格审查时应提交《报名表

资格复审合格者，根据四川省物价局、财政厅川价费〔2003〕237号文件规定，缴纳面试费80元/人，并发给面试通知书。面试由市人社局、招聘单位主管部门共同组织实施。资阳师范校4个岗位面试内容为上课和专业才艺面试;市公安局机关工勤和市金盾宣传中心管理岗位面试内容为机动车驾驶人考试科目三实际技能操作，其余各单位岗位面试内容为结构化面试。市纪委、监察局对面试工作进行全程指导、监督。

如有面试对象主动放弃或在资格复审中被取消面试资格，达不到面试比例时，可在本招考岗位人员中按笔试总成绩从高分到低分依次递补，递补时间为2013年6月7日。依次递补后仍达不到面试比例的，面试仍然进行，面试结果有效。面试当日，未按规定时间到考场候考的视为自动放弃面试资格，由此出现的空缺不再递补面试人员。因资格审查、考生缺考等原因导致面试实际开考比例低于规定比例的，仍视为有效比例。

经资格复审合格的人员，凭本人笔试准考证、身份证、有关证明材料和面试通知书参加面试。面试时间，地点等具体事项见面试通知书。

面试成绩满分为100分。面试不能形成竞争比例的招聘岗位，面试成绩不得低于同类形成竞争比例招聘岗位的最低面试成绩，否则，不得进入公开招聘下一环节。(五)总成绩公布

考生笔试、面试及总成绩(含加分)于2013年7月20日前在资阳人事考试网、资阳人才网上公布。

资格审查、政策咨询电话

市人社局：(028)26110985(报名技术咨询)、 26110981、市公安局： 26559504、市城管局：26110081、资阳师范校：26246091、市民政局：26111346、市中院： 26122720、市财政局：26632058、市水务局： 26655801 市卫生局：26110922、市药监局： 26123005、市审计局：26110662、市文广新局：26111322、市经信委：26110887、市住建局： 26633450、市人社局：26110971、开发区管委会：26652548

资阳市2013年市属事业单位和市级机关(工勤岗位)公开招聘工作人员职位表

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