招聘原则(一)坚持按需设岗、按岗招聘的原则;(二)坚持德才兼备、任人唯贤的原则;(三)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。招聘对象及人数根据工作需要,公开招聘教师4名。具体招聘岗位及要求见《贵州省实验中学公开招聘教师岗位及要求
(二)资格审查根据招聘岗位要求,对应聘人员基本信息、所提供的材料、应聘资格和条件等进行审查,审查不合格的不予报名,审查合格的人员名单在贵州省实验中学校园网和贵州人力资源社会保障网上公布。资格审查贯穿于招聘工作全过程,如在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的,随时取消应聘资格。(三)考试考试由贵州省教育厅组织实施。1、笔试笔试为闭卷考试,满分100分,不指定复习资料。考试内容为:综合素质相关知识(50%)、本专业相关知识(50%)。笔试准考证发放时间:2014年6月10日上午8∶30—11∶30,下午2∶30—5∶30。发放地点:贵州省实验中学办公室。考生凭《居民身份证
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(六)公示招聘结果经笔试、试讲、体检、考察合格的应聘人员,确定为拟聘用人员,由招聘单位在省实验中学校园网和贵州人力资源社会保障网公示拟聘用人员名单。公示时间不少于七天,接受社会监督。公示期间查实有严重问题影响聘用的,取消聘用资格,一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用。(七)办理聘用手续公示结果不影响聘用的,按规定办理审批及聘用手续。被聘用人员应在规定时间到招聘单位报到。拒不报到的,取消聘用资格。有关说明(一)为使公开招聘教师工作顺利进行,在省教育厅、贵州省实验中学党委的统一领导下成立公开招聘工作领导小组。(二)纪检监察部门全程参与公开招聘工作,加强对公开招聘工作的监督;应聘人员和相关工作人员应自觉遵守回避制度,确保招聘工作公正、公平。如出现违纪违规情况,一经发现,将严肃处理。(三)联系电话:0851-5988493 监督电话:0851-5952879六、未定事宜,由省教育厅商省人力资源和社会保障厅研究确定。本方案由省教育厅负责解释。
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