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贵州贵阳中医学院第二附属医院2013年招聘70名事业编制工作人员

来自:查字典教育资讯网 2014-12-29

贵州贵阳中医学院第二附属医院2013年招聘70名事业编制工作人员

招聘对象及人数

根据工作需要,公开招聘事业编制工作人员70名,其中管理人员1名、专业技术人员69名。具体招聘岗位及要求见《贵阳中医学院第二附属医院2013年公开招聘事业编制工作人员岗位及需求一览表

招聘条件

报名参加公开招聘的人员应具备下列基本条件:

1、具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,具有良好的思想政治素质。

2、遵纪守法,诚实守信,品行端正、人格健全。

3、安心应聘岗位工作,有较强的事业心、责任感和职业道德。

4、具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力。

5、年龄在18周岁以上(1995年1月1日以前出生),35周岁以下(1978年1月1日以后出生)。具有硕士学位或副高级专业技术职务的人员及报考护理岗位具有10年以上(2003年1月1日以前参加工作)从事护理临床一线工作经验者,年龄可放宽到40周岁(1973年1月1日以后出生)。以上日期均含当日。

6、身体健康,符合应聘岗位要求的身体条件。

7、符合应聘岗位要求的其它具体资格和条件。

招聘程序

(一)报名

1.报名时间、地点和方式:

(1)现场报名:

现场报名时间: 2013年3月11日--- 4月5日上午8:30---12:00,下午2:00---5:00(法定节假日、法定休息日除外)在贵阳中医学院第二附属医院医技大楼16楼院人事科(贵阳市飞山街32号)报名。省内应届毕业生及省内外往届毕业生均要求现场报名,需填写《贵阳中医学院第二附属医院2013年公开招聘工作人员报名表

(2)网上报名:仅限于省外应届毕业生,可先于2013年4月10日前在医院网站(www.gyzyy.com)(www.sdsgwy.com)上下载《贵阳中医学院第二附属医院2013年公开招聘事业编制工作人员报名表

2.材料要求:现场报名时需提供下列材料(报名所需提供的原件仅作报名时审核验证使用):

(1)个人简历及自荐信;

(2)有效《居民身份证

(3)具有执业资格或专业技术职称的应聘人员,须分别提供执业资格或技术职称资格证书、聘任证书原件及复印件一份;

(4)本人近期一寸正面免冠同底照片三张;

(5)在职人员需提供所在单位同意报名的证明,中小学及幼儿教师须经当地教育行政主管部门同意,医疗卫生系统在职在编人员须经当地卫生行政主管部门同意;

(6)应聘岗位所需的其他相关材料按备注要求提供;

(7)外语、计算机过级证书及各类获奖证书原件及复印件一份。

3.报名要求:每位应聘人员只能应聘一个岗位,单个岗位的报名人数与该岗位计划招聘人数达不到3:1比例的(以公示的资格审查合格人员名单计算),经请示省人力资源和社会保障厅同意后,对该岗位调整或取消。对学历要求为医学硕士及以上的招聘岗位,单个岗位的报名人数与该岗位计划招聘人数达不到3:1比例的按实际报名人数开考,但应聘人员的笔试成绩须达到60分以上,才能进入下一环节。

原则上要求本人亲自报名和填写相关信息,信息填写不真实、不完整或填写错误的责任自负。如因特殊情况请他人代为填写报名信息的,视为应聘人员本人填写,由应聘人员本人承担相关责任。

网上报名的应聘人员必须在领取准考证时提供现场报名所需的全部材料。若网上填写信息不真实、不完整或填写错误的责任自负。

4.应聘人员每人交报名费¥100元。

5.领取准考证时间、地点:2013年4月9日---10日凭报名发票、身份证在贵阳中医学院第二附属医院人事科领取。因个人原因在规定时间内未领取准考证者,视为放弃考试,不予退还报名费,后果自负。网上报名人员需于2013年4月10日前到医院人事科履行正式报名手续,并领取准考证。

(二)考试

考试由省卫生厅组织实施。

1、笔试

笔试时间为2013年4月14日

笔试地点见准考证

笔试采取闭卷作答形式,考试内容包括拟招聘岗位的专业理论知识及与专业、岗位相关的基础知识。笔试成绩以百分制计算。

笔试成绩、进入面试人员名单及面试时间、面试地点在贵州省人力资源社会保障网上公布。

2、面试

根据笔试成绩由高分到低分顺序,按单个岗位计划招聘数与该岗位参加面试人员数1:3的比例确定进入面试。同一岗位应聘人员笔试成绩末位并列的,同时进入面试。

面试成绩以百分制计算,主要对面试人员的专业基础知识、应变能力、岗位要求的综合素质等进行考核。

A类岗位还需准备一个课时的教学试讲内容。

单个岗位参加面试人员数与该岗位招聘计划数达不到3:1比例的(以公示的进入面试人员名单计算),应聘人员面试成绩须达到80分以上,方能进入下一环节。

面试成绩、进入综合技能考核人员名单、考核时间及地点在贵州省人力资源社会保障网上公示。

3、综合技能考核

进入面试人员均参加综合技能考核,综合技能考核成绩以百分制计算。综合技能考核的考核内容以报考岗位的专业理论知识与实际相结合的实际操作为主。综合技能考核不及格者不能进入体检环节。

4、总成绩计算

总成绩按笔试占40%、面试占40%及综合技能考核占20%计算。笔试成绩、面试成绩、综合技能考核成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后一位数字。应试人员总成绩达不到60分以上,不能进入体检环节。

总成绩、进入体检环节的人员名单在贵州省人力资源社会保障网上公示。

联系电话:0851-5287496

联系人:宿云翔

贵州贵阳中医学院第二附属医院2013年公开招聘事业编制工作人员岗位及需求一览表

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