贵州省遵义市余庆县事业单位2012年招聘人员

贵州省遵义市余庆县事业单位2012年招聘人员

招考对象及报考条件

（一）招考对象

1、应、往届大专及以上学历毕业生或具有执业护士资格的中专毕业生；

2、经卫生行政主管部门出具同意报考证明、具有执业医师或执业护士资格的外县在职医务人员。

（二）报考条件

1、拥护中国共产党的领导，忠诚党的事业；

2、遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德；

3、年龄在18周岁以上（1994年6月30日以前出生），35周岁以下（1977年6月30日以后出生）；

3、身体健康，符合招聘岗位要求的身体条件；

4、具备招聘岗位所需的其他资格条件，具体要求见《余庆县2012年公开招聘卫生系统专业技术岗位及资格条件一览表

（三）以下人员不得报考

1、本县行政、事业单位正式在编在职人员；

2、定向到具体行业或单位的2012届毕业生；

3、在读的非应届毕业生；

4、曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；

5、法律法规规定不得聘用在事业单位的其他人员。

报名、资格审查

（一）报名

报名工作由余庆县事业单位招考工作领导小组办公室（以下简称招考办）负责组织，资格审查由余庆县人力资源和社会保障局负责。

1、报名时间：2012年7月2--6日

2、报名地点：余庆县人力资源和社会保障局政策法规股。

3、报名方式：采取现场报名的方式进行。

4、报名要求：按照公布的条件和要求，报考人员须持毕业证书、学位证书、执业医师资格证书、执业护士资格证书、有效《居民身份证

5、报名时，考生应按要求填写《报名表

符合招聘岗位的报考人数与该岗位计划招聘数比例（即开考比例）低于3：1的，则对该岗位计划予以调减或取消。招聘岗位调减或取消的情况在余庆县人民政府公众网站和余庆县人力资源和社会保障局网上向社会公布。报考人员原报考的岗位被取消后，经本人申请，可调整到符合报考条件的其他岗位参加考试，或退还其报 名费。

（二）资格审查

报名工作人员根据本《方案

（三）准考证发放

报考人员于2012年7月13日凭有效《居民身份证

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笔试

考试分为笔试和专业技能测试两部分。笔试成绩占60%，专业技术测试成绩占40%。笔试和专业技能测试成绩均采用百分制计算，保留小数点后两位小数。

（一） 笔试：笔试内容分公共基础知识和专业知识两部份，笔试成绩按公共基础知识考试成绩占20%，专业知识考试成绩占80%计算。采取合卷方式出题，考试形式为 闭卷考试，由县招考工作领导小组办公室统一命题、制卷、阅卷，县人事部门负责考试考务工作。专业知识考试的范围主要包括：招考岗位的基础知识和专业知识（英语专业考试范围为高中英语教材内容）。

笔试时间：2012年7月14日09：00 ——11:00

笔试地点：见准考证。考生必须同时持有效《居民身份证

专业技能测试

专业技能测试，由招考领导小组负责组织实施。

1、根据报考各岗位人员笔试成绩，从资格复审合格人员中高分到低分按3：1的比例依次确定参加专业技能测试人员，如遇某岗位进入专业技能测试人员末位笔试成绩并列的，同时参加专业技能测试。但实际参考人数不足3：1的进入专业技能测试环节人员，其笔试成绩中的综合成绩必须达到所在考场考生综合知识成绩平均分以上，否则取消该岗位。

2、专业技能测试时间、地点另行通知。

3、专业技能测试时须同时持有效《居民身份证

4、纪检监察部门对整个专业技能测试过程实行监督。

5、考试结束后的5个工作日内，由县人事部门按成绩计算方法计算报考人员的总成绩，并按总成绩从高到低排名，在余庆县人力资源和社会保障局网站上公布5个工作日。公布内容包括笔试、专业技能测试成绩和总成绩以及是否列入体检对象等。

总成绩=笔试成绩60%＋专业技能测试成绩40%

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