招聘程序
1.应聘报名。满足应聘条件者可填写《应聘申请表
2.资格审核，确定应聘考(笔)试对象。
3.笔试、心理测试。
4.专业技术岗位应聘者的专业技能测试。
5.面试。
6.体检、公示、审批、签订合同。
其他事项
1.学校根据岗位类别分别接受应聘申请，集中进行资格审查。申请者请按附件1中所列联系方式提交应聘申请或咨询相关事宜。
2.资格审查及笔试、心理测试、专业技能测试、面试的通过结果及相应时间安排将通过网页http://rsc.hnu.cn www.sdsgwy.com公布，不另行通知，请注意及时查看。
3.拟聘人员经公示及聘用审批通过后，与学校签订人事聘用合同，首个聘期为三年。
4.招聘过程中，如发现有材料不实或其他违规现象的，将终止其招聘程序。
招聘岗位、职数及应聘条件
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