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安徽阜阳市2010年市直学校招聘教师公告

来自:查字典教育资讯网 2014-12-29

公务员考试信息网提醒你关注:2010年阜阳市市直学校招聘74名教师公告

报名时间、地点和方法

报名采用现场报名方式进行,报名地点为各相应招聘学校,报名时间为2010年6月17日8:30至6月21日17:00,上午8:30至11:30;下午3:00至5:00,周六、周日不休息,逾期不再补报

初试方式为笔试。时间为2010年7月10日。具体安排为:上午8:00—9:30《综合知识

应聘人员可于2010年7月8日到9日到报名点领取《准考证

初试成绩、复试入围人员名单及通知,请于7月20日左右登录阜阳人事人才网、阜阳教育信息网查询。

根据中华人民共和国人事部令(第6号)《事业单位公开招聘人员暂行规定

一、招聘岗位

2010年阜阳市直学校将公开招聘74名教师,具体岗位及要求见《教师招聘职位简章

二、招聘条件

具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,热爱教育事业,遵纪守法,品德端正,敬业爱生。符合《教师招聘职位简章

三、报名时间、地点和方法

报名采用现场报名方式进行,报名地点为各相应招聘学校,报名时间为2010年6月17日8:30至6月21日17:00,上午8:30至11:30;下午3:00至5:00,周六、周日不休息,逾期不再补报。每人限报一个岗位。参加初试人员考试费用按有关规定每科45元,两科90元。报名时须根据人员不同类别和报考单位具体要求,提供身份证、毕业证、报到证、教师资格证、奖励证书及有关证明等证件和两寸免冠彩色照片5张。报名时不能提供毕业证等原件的应届毕业生,须在资格复审阶段提供证件原件,届时不能提供的,取消复试资格。

应聘同一岗位的须形成竞争,应聘人数与岗位招聘数的比例应不低于3:1。对达不到规定比例的特殊岗位(专业)的岗位,经批准后可以开考。应聘人员报名时须真实、准确的提供报考信息,并在报名表签署“诚信承诺书”。

四、初试

初试方式为笔试。时间为2010年7月10日。具体安排为:上午8:00—9:30《综合知识

综合知识内容:教育学、心理学、教育法律法规等;专业知识考试的主要内容:所报考专业的基础知识等。按综合知识占30%,专业知识占70%,合成初试成绩。试卷命制及阅卷评分工作由市人事局统一组织实施。

应聘人员可于2010年7月8日到9日到报名点领取《准考证

初试成绩、复试入围人员名单及通知,请于7月20日左右登录阜阳人事人才网、公务员考试信息网、阜阳教育信息网查询。

五、资格复审

根据初试成绩从高分到低分顺序,按照1:3比例确定各招聘岗位参加复试的人员名单,并依据招聘公告规定的报考资格条件,进入复试的人选进行资格复审。凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的,取消其参加复试资格。由此出现人选缺额的,依初试成绩从高分到低分,依次等额递补。

资格复审合格的应聘人员,同时按规定办理缴费手续,领取复试通知书。

六、复试

复试由市教育局和各招聘学校组织,教学岗位采用无学生上课、教学设计、结构化面试等方式进行,其分值分别为60分、20分和20分,主要考查应聘人员的专业知识、业务能力及综合素质等。非教学岗位采取结构化面试方式进行。具体时间、地点另行通知。

如因考生自动放弃复试,岗位招聘数与进入复试人员比例低于1:3的,以该招聘单位当天复试的平均分数,确定该岗位复试的最低分数线。对复试成绩未达到最低分数线的考生,不予进入体检和考核。

招聘单位负责人和从事招聘工作的人员,在招聘工作中,凡与本人有亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,应当按规定回避。

七、拟录用人员确认

各招聘单位根据招聘计划数和复试成绩(初试成绩不带入复试),从高分到低分按1:1的比例确定参加考核体检的拟录用人员。因故出现人选缺额的,按高分到低分的顺序一次性递补。复试分数相同的,按初试分数排序,初试成绩再相同的,按专业成绩排序。

八、优惠政策

全日制普通高校毕业的具有硕士、博士学位的研究生(含2010年毕业的研究生)和省级教坛新星免初试环节直接进入复试。国家级运动健将报考体育专业岗位的,初试总成绩加10分。

九、考核体检

考核主要对拟录用人员的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及遵守国家法律法规等情况进行考察。体检参照《安徽省教师资格申请人员体检标准及办法

十、签约聘用

对考核、体检合格者,由招聘单位确定拟聘人员,并公示一周。经公示无异议后,按规定办理相关手续。

教师招聘职位简章

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