湖北宜昌宜都市乡镇民政办公室2013年招聘工作人员

一、招聘计划

计划招聘乡镇民政办公室“以钱养事”工作人员5名，其中：陆城街道办事处3名、松木坪镇1名、松宜矿区1名。

二、招聘范围及资格条件

(一)招聘范围及条件

1、具有宜都市常驻户口(以本人和父母户口簿证明是宜都籍为准,若本人因升学等原因变更户籍的,可以父母户籍为准);

2、具有高中(中专)以上学历，专业不限，能熟练操作电脑，有民政工作经历者优先;

3、年龄在45周岁以下(1968年11月30日及以后出生)，本岗位需要经常加班、下乡，较适合男性。

(二)基本要求

1、拥护党的路线、方针、政策;

2、遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德和社会公德;

3、热爱社会公共服务事业，乐于奉献、扎根基层，综合素质较好;

4、能稳定受聘工作。

三、招聘程序

(一)报名

1、报名时间：2013年12月5日--12月9日(双休日正常报名)。

2、报名地点：宜都市民政局办公室（www.sdsgwy.com ）。地址：陆城工农路82号。

3、报名要求： 报名时须持本人身份证、学历证书和户口簿原件，并提供复印件一套，提交近期1寸免冠登记照片2张(红底)，有民政工作经历的还需提交工作所在乡镇(办事处)或县级及县级以上民政部门出具的证明材料，填写《报名登记表

4、资格审查：报名结束后，经审查确定为有效职位、符合报名资格条件的人员进行公示，发放准考证。

5、准考证发放：时间另行通知。

(二)组织考试

考试由笔试和面试两部分组成。

1、笔试

笔试内容：包括政治理论、法律法规、时事政策、民政业务等相关知识。分值为100分。

笔试时间和地点另行通知。

2、面试

面试对象确定：每个职位笔试成绩从高分到低分排序，按1：2的比例确定面试对象。分值为100分。

面试时间和地点另行通知。

3、成绩查询

总成绩按照笔试成绩和面试成绩各占50%合并计算，即：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

笔试、面试成绩在考试结束三日内在宜都市民政局网站进行公示公告，考生注意查阅和相互转告。笔试、面试入围人员逾期未能参加招聘下一轮程序者视为自动放弃。

(三)考核复审

按照笔试、面试总成绩，按职位从高分到低分等额确定被考核对象。考核采取调阅个人档案或实地考察的办法进行。有下列情形之一的，取消其聘用资格，然后按照总成绩从高分到低分依次递补。考核的主要内容是：

1、资格复审。证件有弄虚作假或不符合招聘资格条件者取消聘用资格。

2、考察其现实表现，有无违纪违法行为。有违法违纪行为在司法机关记录在案的取消聘用资格。信息发布官方网站：宜都市民政局网站/

联系电话：0717—4822257(宜都市民政局办公室)

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