招聘程序
报名和资格审查
本次招聘工作采取现场报名的方式进行。
1、报名时间:2014年10月8日—10月10日
2、报名地点:宝清县人才市场(宝清县人民政府一楼西侧)
3、报名所需材料
(1)《招聘人员登记表
(2)《报考人员诚信承诺书
(3)近期一寸蓝色免冠照片4张;
(4)身份证原件及复印件;
(5)毕业证原件及复印件;
(6)学信网学历验证报告:包括在学信网上通过学历查询并打印的《中国高等教育学历证书查询结果
4、考务费用:报名费200元。体检费以医院实际发生费用收取。
5、领取准考证时间及地点:
时间:2014年10月15日
地点:宝清县人才市场(宝清县人民政府一楼西侧)
6、报名注意事项
(1)考生只能用第二代身份证报名,报名与考试使用的身份证必须一致。报名材料复印件纸张要求A4规格。
(2)报名时,请符合黑政发[2009]30号文件规定享受加分政策的考生,持省级主管“项目办”出具的相关证明材料进行加分确认www.sdsgwy.com。
(3)考生报名时应详细阅读《报名诚信协议
(4)报名人数须达到拟招聘岗位数3:1以上,低于该比例则相应减少招聘名额或取消招聘岗位。
考试
本次招聘考试采取笔试和面试相结合的方法择优聘用,先笔试后面试。
笔试
笔试内容为行政职业能力测试和专业知识两科,成两份试卷,满分各为100分。
(1)笔试时间:2014年10月18日;
(2)具体时间及地点以《准考证
(3)笔试成绩折算:笔试成绩=行政职业能力测试×20%+专业知识×80%+政策性加分,笔试成绩保留小数点后两位。考生可通过宝清县人力资源和社会保障局政务公开网(以下简称《网站
面试
根据笔试成绩,按照招聘岗位人数1:3的比例由高分到低分确定拟进入面试人选。若笔试成绩出现并列,则相应扩大面试人选。拟进入面试人员名单在《网站
(1)面试时间、地点以《网站
(2)面试内容
面试采取结构化面试进行,侧重测试考生语言表达能力等综合素质,面试满分为100分,低于60分者不予聘用。
3、合成考试总成绩
考试总成绩以百分计,其中笔试总成绩占60%,面试成绩占40%。计算考生考试总成绩时,要按照所占比例先折算后再进行汇总,保留小数点后两位。
确定人选
根据考试总成绩按招聘计划1:1的比例由高分到低分确定体检人选。若考试成绩出现并列,取笔试成绩高者为人选。
体检及考察
1、体检由招聘领导小组办公室组织实施。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)
2、考察由招聘单位负责,主要考察内容如下:
(1)应聘人员的政治素养和现实表现等;
(2)在规定时间内提供本人档案等考核所需相关材料。因未按要求提供考核材料及在考核中发现有不符合招聘条件的,视为不合格。
3、因体检或考察不合格等出现人选缺额的,在同岗位应试人员中,按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。
咨询电话:0469—5432077
监督举报电话:0469—6195017
更多精彩资讯请关注查字典资讯网,我们将持续为您更新最新资讯!