你对自己今天的面试穿着满意吗？”刚坐下，对面的面试考官就开始“挑刺”。云南农业大学烟草专业09届毕业生李丽不慌不忙，“满意，因为这是我衣柜里最正式的一件衣服。”真实的流露赢得考官的赞许。
昨天，云南农业大学迎来第三届模拟招聘会。10名品学兼优的应届毕业生逐一上台，接受云南大学心理咨询中心主任、省公务员考官面试专家张满堂等6位面试考官犀利的考验，其中，部分学生因此获得了理想的岗位。
秘笈一话太多是面试大忌
晚上7点30分，云南农大偌大的学生活动中心内座无虚席。数百名09届毕业生及低年级学生既当观众，又当“大众评委”，一边学习台上求职者的面试经验，一边在心里暗暗为他们打分。
“我有一个很大的优点，那就是脸皮厚。厚到什么程度呢？来举一个例子吧，为了把一个事情办成，我可以和对方连打15个小时‘太极’……”应聘动物饲料销售岗位的龚江此言一出，台下立刻炸开了锅。有的同学一边笑一边小声议论，“脸皮厚也算优点吗？”“学过厚黑学的吧？”
可龚江丝毫没有慌乱，接着娓娓道来。“以前我脸皮有一点厚，但还不是很厚。后来我在联想做过电脑促销员，在绿洲大酒店做过传菜员，在家乐福做过营业员，在蒙牛做过牛奶促销员……我善于和人交谈，每次实践都有很深体会。”
孰料，正当龚江滔滔不绝时，一考官一瓢冷水泼了过来。“你对时间的浪费就是对大家的伤害，你语言太多，时间太长，没有抓住重点，对问题把握不清……”考官将龚江的失误总结为面试过程中的大忌——言多必失。
秘笈二月薪要求不能一味求低
“你的月薪要求是多少？”面对考官抛出的这个问题，现代园艺技术专业专科生张晶马上回答：“只要每月1000块，月薪不是最重要的，我希望这份工作有利于今后发展。”
这样的回答并没有得到面试考官的认可。“谁说薪水不重要？太重要了！在回答月薪这个问题时，如果你说1000块，可能会被用人单位认为是‘没志向’；如果回答得太高，又容易遭到用人单位的拒绝。”该面试考官建议可以这样回答，“如果得到了这个职位，我就有信心得到该职位所对应的月薪，两年后，如果我成为了主管一级的职员，同样有信心得到该职位所对应的月薪。”
和许多人的答案相比，这个回答确实要圆满得多。该校动物医学专业一名同学表示，此前自己参加过某公司的面试，但面对他们提出的“月薪要求多少”这一问题时，自己想多说一点但又怕因此遭到拒绝，想少说一点又怕亏了自己，听到这个答案后，他终于明白今后该如何面对这一类棘手的提问了。
秘笈三做好准备别受考官影响
陆续上台的10位“应聘者”各显神通，并极力运用能代表个性的方法博得考官的青睐。李丽的着装在一上台时便受到考官的质疑，不过这并未影响到她。
“你认为我雇用你的理由是什么？”李丽似乎对此问题已早有准备，她微微一笑，细数了起来：“我能吃苦，又耐得住寂寞，以前在烟草基地实习7个月也没哭过。还有就是，我善于和人沟通……”李丽的真实和亲和力让她赢得一次机会——听完她的回答，考官同样报以亲切的笑容，“我想给你一个惊喜，如果你愿意，下周来我们公司正式面试。”台下顿时响起热烈掌声。
秘笈四不回避缺点真实展示自己
整个面试过程生动活泼，不时博得台下热烈掌声。云南大学心理咨询中心主任、省公务员考官面试专家张满堂现场点评道，面试的学生都十分真实，无太多的矫揉造作。“面试就是一个相亲的过程，因此要将自己真实的一面表现出来，这也是考官最想看到的。”
张满堂认为，通过面试，学生可以明白自己的长处在哪里，短处又在哪里。通过不断的总结和学习，做到扬长避短，但也不刻意回避自己的短处，真实展示自己，这样的人是面试考官最想看到的。“目前，就业形势的确比较严峻，但这是一个相对的概念。对于综合能力强的人，选择面就会很广，且还能自主创业。因此，所有学生都应知道，在大学不仅要学习专业知识，分析能力、应对能力、交往能力等综合能力都应得到提升，未来就业是人才的选择，而机会总是留给有准备的人。”
张满堂建议，进入大学之后就要开始为自己的未来定位，然后为之储备和丰富，以便让自己在毕业时能拥有更多的选择。
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