2012年度国家公务员考试预计将于本周末开始报名,与往年的一个显著区别是:除极少数特殊岗位外,中央和省级机关将不再招收应届大学毕业生。“基层工作经历”这一硬性要求让很多大学毕业生望而却步。为此,国家公务员局相关负责人日前在公开场合明确表示,大学生考生不要误读这一政策。国家公务员考试的大门依然向大学应届毕业生敞开,今年超过一半的岗位明确招收应届大学毕业生。
政策调整为引导大学生“下基层”
据了解,国家公务员的招考分四级,分别是中央机关、省级机关、地市和县乡。从今年开始,中央机关和省级机关不再招收应届毕业生。公务员考试辅导专家、中公教育集团总裁李永新提醒,中央机关和省级机关不再招收应届毕业生,并不意味着应届毕业生不能报考地市和县乡的公务员。
统计数据显示,2011年,国家公务员考试计划招录总人数是16205人,要求有两年以上基层工作经历的职位只占招考人数的14.8%。而占招考人数85%以上的地市和县乡级公务员仍然是向广大应届毕业生开放的。
“这项政策的导向是引导大学生先去基层锻炼。”李永新分析说,在乡镇和县区一级政府机构,对大学生人才的需求非常大。国家出台政策进行引导的目的,一方面是充实基层干部队伍,同时也希望通过这种方式丰富和提高大学生自身的能力和素质。
由于国家公务员考试周期很长,10月中下旬报名,12月初笔试,第二年的3、4月份陆续面试,通常到7、8月份才正式上班。据李永新介绍,计算基层工作经历的时间是10月15日为结点。“比如某一个职位要求考生具备两年以上基层工作经历,按照最新政策,2010届毕业生即符合要求的。”
报名人数预计将创新高
2003—2010年八年间,国家公务员考试报名人数的增长可以用狂飙突进来形容:2003年8.7万人,2004年12万人,2005年31万人……至2010年达到峰值146万人。然而,2011年度报名人数开始出现下降,为141.5万人。
有关专家分析指出,上年度公务员考试报名人数出现下降原因很多,首先是报名人数经过多年的快速增长,已经达到了饱和点,自然会开始下降;其次是受中央和省级以上机关开始不再招收大学应届毕业生的影响,大学生的报考热情受到一定打击;第三,随着近两年就业大环境的好转,学生的观念日趋理性,对公务员考试不再“一窝蜂”地狂热。“最后,就是受考试难度和竞争激烈程度的影响,让一些考生知难而退,不再盲目报名。”
李永新则从另外一个角度进行了分析。他指出,报名人数的背后真正起调节作用的是录取比例。“2002年的时候,录取比例高达8:1,此后竞争逐年激烈,2010年时达到约64:1,已经到了临界点,接近考生心理可以承受的极限,报名人数出现下降是必然的。”他预计,2012年度的录取比例可能会略有回升,预计在55—59:1左右。
国家公务员局相关负责人日前透露,2012年度国家公务员考试计划招录人数为1.8万多人,比上年增加约2000人,创近年来新高。李永新据此推算,今年考试报名人数也很可能创近年来新高,有望突破150万人。
四类人适合考公务员
记者在采访中发现,随着近几年公务员考试热的兴起,为“凑热闹”而考公务员的不在少数。
“除了凑热闹的,追求事业上有快速回报者、不擅应付人际关系者是不适合做公务员的。”李永新说。他指出,四类人比较适合参加公务员考试。一是立志从政者;对这些人而言,参加公务员考试是进入政府部门的必经之路。二是冷门专业就业难的应届毕业生;这类毕业生很难找到对口的工作,而大学四年专业的学习又限制了他们其它技能的学习及发展,转行也很困难,报考公务员不失为不错的选择。三是在当地缺乏发展空间者;这种情况在一些中小城市以及经济不发达地区比较多见。四是视工作稳定高于一切者。
考试报名五项注意
1、自身定位要明确。明确自身爱好和志向,从学历、专业、基层工作经验等几个要素考虑,对自己适合哪些部门、哪一类岗位要心中有数。
2、就高原则。比如考生是博士,最好选择那些要求学历是“博士”的职位,不要选择那些本科生也可以报考的。再比如考生的专业是中文,就选择那些岗位要求是“中文专业”的职位,不要选择一些专业要求宽泛的职位。这样可以尽量减少竞争者。
3、中后时间段报名。国家公务员考试报名时间一般会持续十天左右,建议考生在中后时间段报名,这样可以观察相关岗位的冷热情况。如果目标非常明确,也可较早报名。
4、认真填写报名表。内容填写务必翔实,切忌作假,力避讹误。
5、充分沟通。审核考生资格的通常是招录机关的人力资源部门。考生如有疑问,一定要打电话去咨询,充分沟通,比如“相近专业是否可以报考”“较强的文字功底具体指标是什么”等等。
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