2012年，河南省计划招聘特岗教师10800名，参加笔试的考生有近4.8万人。为保证特岗教师招聘质量，从今年起特岗教师招聘笔试试行省定录取最低控制分数线制。今年，特岗教师招聘笔试省定录取最低控制分数线为90分。
河南省教育厅要求，各地在组织特岗教师招聘时，要根据考生的志愿，在省定最低控制分数线以上，按照笔试成绩从高分到低分的顺序确定面试人员。
对于个别岗位面试人员达不到1∶1.2比例要求的，各省辖市结合本地实际情况，按照“公开、公平、公正”的原则进行人员调剂或招聘计划调整，具体办法由各省辖市确定。
按计划，笔试成绩及面试名单将于明天公布，届时考生可登录招聘系统查询笔试成绩。各地组织面试时间为8月17日~20日，面试主要考查应聘者学科知识、教师基本素养、语言表达等。今年全部招聘将于8月底结束。
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