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72.6%受访者平均每周加班一次及以上

来自：查字典教育资讯网 2016-08-18

日前，批评过度加班的现象，称无论企业、机关，加班都是“家常便饭”，很少有员工愿意就加班讨价还价，只要还打算在那工作就要忍着。

上周，社会调查中心通过问卷网，对2002人进行的一项调查显示，72.6%的受访者平均每周加班1次及以上.具体来说，每周加班5次或5次以上的占5.6%，每周加班3~4次的占23.1%，每周加班1~2次的占43.9%。

73.5%的受访者平均每周加班时间在1小时以上，具体来说，58.2%的受访者每周加班时间在1~2小时之间，15.3%的受访者每周加班时间在3小时及以上。

张娴不久前从一家广告公司跳槽到了一家世界五百强的外企工作。对于新单位，她最高兴的就是加班次数变少了。“之前在广告公司，都是晚上开会，加班是常态，每天基本都要加班。而现在这家企业，就算加班一般也就一个小时。”张娴说。

在河北省秦皇岛市某区政府机关工作了20多年的吕华告诉记者，政府机关还是很少加班的。不过她所在财政部门的工作分为日常工作和中心工作，如果有中心工作，就可能会加班。“我们每年1月1日到10日会一直加班，前5天甚至会通宵加班。因为每年1月1日的时候，一年的财政快报就出来了。首先会有1~5张总表，5日之前必须要交上去，最后装订成册的明细表10日也必须提交，所以这几天大家都吃住在单位。除此之外，第二年的预算都在9月，这个时候也要加班，但是不用通宵。”吕华说。

调查显示，紧急任务(62.8%)成为受访者加班的最普遍原因。33.5%的受访者加班的原因是同事都加班，迫于压力自己也加班。

受访者加班的原因还包括：分内工作没完成(29.9%)、提高自身竞争力(22.6%)、获取加班费用(18.1%)、领导没走不敢走(16.9%)、公司管理不善导致效率低下(12.2%)。

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