招聘职位说明与招聘对象条件
1
、招聘职位说明
负责日常医疗、医技、护理及相关管理工作。如,要求医疗、医技人员在科主任和主任
(副主任
)医师的指导下,负责完成本专业规定范围内的医疗、教学、科研、预防工作,有良好的服务意识和服务态度,能正确对待病人的合理要求。参加值班、会诊、出诊工作,严格执行《值班、交接班制度》,定期参加门
(急
)诊工作等相关业务。要求护理人员在护理部主任、护士长的领导和科主任的业务指导下,根据护理部对全院护理工作质量标准、工作计划,结合本科情况制订本科护理计划,并组织实施。要求其他专业技术人员、卫生管理人员在院长、科室领导的指导下,根据工作政策、制度和有关规定负责完成岗位工作。
2
、招聘对象与条件
2.1
医师:医学硕士以上学历或副高级以上职称,具有医师资格证书,独立工作能力强,有良好的沟通能力、团队协作精神和较强的科研能力。有三甲医院工作经历者、硕博导优先考虑。
2.2
护理人员:护理大学学历,持有护士执业证书,独立工作能力强,有良好的沟通能力、团队协作精神。有三甲医院工作经历者、或具有中级以上职称优先考虑。
2.3
医技人员:医疗技术相关专业本科以上学历或具有中级以上职称,持有技士资格证书,独立工作能力强,有良好的沟通能力、团队协作精神。有三甲医院工作经历者优先考虑。
2.4
其他专业技术人员:相关专业硕士以上学历,或本科以上学历,聘任初级师以上职称,独立工作能力强,有良好的沟通能力、团队协作精神,有三甲医院工作经历者优先考虑。
2.
管理人员:本科以上学历并聘任初级师以上职称,独立工作能力强,有良好的沟通能力、团队协作精神,有三甲医院工作经历者优先考虑。
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