吉林省高校工委检查考核我校党风廉政建设责任制工作

12 月 16日，吉林省高校工委副书记、教育厅副厅长李彧威一行 5 人来到我校，就2015 年学校党委落实党风廉政建设责任制工作情况，进行检查考核。

当日上午，汇报会在机关楼九楼会议室召开。校领导班子成员、处级领导干部、科级干部代表、教师代表和离退休人员代表共计 60 余人参会，我校党委副书记张印主持汇报会。

首先，李彧威副书记说明了此次检查考核工作的任务，并提出具体要求。一是要切实提高落实党风廉政建设责任制的思想认识，重点检查“两个责任”（党委主体责任、纪委监督责任）的落实情况。二是检查严格执行习总书记系列讲话和中央、中纪委及省纪委有关会议精神落实情况，着力查找不足，列出问题清单，抓好整改，把脉问责。三是重点检查“党委任用干部”“‘八项规定’和纠‘四风’”“公款吃喝”“班子成员‘一岗双责’”等工作落实情况。四是公布检查考核的时间、步骤和方法，通过查阅相关材料、制度和账目，采取访谈、走基层等方式，深入了解相关工作情况。

随后，我校党委书记郑永奎作2015 年学校党委落实党风廉政建设责任制工作报告。

郑书记表示，一年来，校党委高度重视落实党风廉政建设责任制，坚持把党风廉政建设纳入重要议事日程，列入领导班子、领导干部目标管理，与学校日常事务同部署、同落实、同检查、同考核。在落实过程中，学校严格遵守党的组织纪律、注重发挥党委的主体责任和纪委监督责任，各级党组织书记切实担负起党风廉政建设第一责任人职责，

班子成员及其他领导干部能够认真履行“一岗双责”，有效推动了学校党风廉政建设和反腐败工作。

郑书记说，学校不断完善选人用人机制，规范选拔程序，坚决贯彻党管干部原则，树立正确用人导向，严格选拔任用监督，贯彻党风廉政建设始终；注重强化作风建设，坚决纠正损害群众利益行为，建立和完善作风建设长效机制，加强宣传教育，提高师生党风廉政思想的认识，开展专项检查，细化行为规范，加大责任追究力度；重视班子建设，带头廉洁自律、带头执行制度、带头接受监督，不断发挥示范作用，完善制度建设，坚持预防在先，做到惩处有力，强化监督执纪；校党委坚持和完善反腐败协调机制，对重大问题直接过问，重点环节直接协调，始终把纪律挺在前面，全力支持纪委独立办案。一年来，没有瞒报、漏报、压案不查、搞变通情况的发生。

会上，郑书记就在思想认识、制度建设、监督检查等方面存在的问题，作了说明。

郑书记还就 2016 年学校贯彻落实党风廉政建设责任制的工作打算作了汇报，强调要用具体的措施形成实实在在的支撑，进一步压实责任，细化任务，明确要求，强化检查，使党委落实主体责任成为新常态，做到“抓细全年工作部署”“抓牢重点任务推进”“抓实思想理论武装”“做深做细监督执纪”“严格落实责任追究”。

接着，我校纪委书记薛国君以“拉清单”的方式，就 2015 年学校纪委履行监督责任工作，作了汇报。

薛书记表示，一年来，学校纪委在省高校纪工委和校党委领导下，突出主

业，履行主责，抓好惩防体系建设，完善反腐倡廉制度建设，加大对作风建设的监督执纪问责力度，严肃查处损害群众利益的违法违纪案件，强化廉政文化建设，积极开展党风廉政建设和反腐败各项工作，切实发挥党内监督专门机构的作用，做好学校党委的参谋助手，保障了学校全面工作和谐发展。

在总结成绩的同时，薛书记还就“机构建设”“责任意识”“制度建设”等工作上存在的不足，作了汇报。

薛书记指出，学校纪委将在2016年继续认真思考，全面谋划党风廉政建设工作，重点协助校党委细化分解党风廉政建设和反腐败工作任务，加强监督检查，促进各项任务落实，并继续开展好党风廉政建设的调查研究；强化监督检查，保证中央“八项规定”精神的具

体落实，尤其是要加强对重点环节、重点事项的专项检查，充分发挥审计监督作用，加大审计监督力度；抓好惩防体系建设，力求工作实效，要进一步增强制度建设、积极开展党风廉政宣传教育、提高领导干部责任意识；严肃查处违纪违法案件，继续突出主业主责，聚集监督执纪问责；进一步加强队伍建设，率先贯彻学习 《 准则 》 和 《 条例 》，注重学思践悟，做到内化于心、外化于行。

会议对校党委及领导班子成员进行了民主测评。

汇报会后，检查考核组还查阅了财务账目和相关文件材料，进行了座谈会和个别谈话等，并走访有关单位，对我校落实党风廉政建设责任制工作情况作了更加深入全面的检查。

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