重庆忠县教育事业单位2016年招聘考试成绩查询入口

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考试

考试分专业测试和面试。招聘岗位名额与实际报名人数比例须达到1：2。未达到该比例的，相应递减招聘岗位名额至规定比例，无法递减的，取消招聘岗位。其中，紧缺特殊岗位经市人力社保局认定同意后，可适当放宽开考比例。

专业能力测试

专业能力测试采取说课方式进行，满分为100分，成绩当场公布。

西南大学报名点报名考生说课时间初定于2015年12月7日上午，在西南大学进行，具体时间、地点详见准考证，考生于2015年12月6日下午在报名地点领取准考证。

重庆师范大学报名点报名考生说课时间初定于2015年12月9日，在重庆师范大学进行，具体时间、地点详见准考证，考生于2015年12月8日下午在报名地点领取准考证。

面试

面试人选按各招聘单位中招聘岗位拟招聘人数1：2的比例，根据专业测试成绩从高分到低分依次确定。未达到该比例的，相应递减招聘岗位数额，无法递减的，取消招聘岗位。其中，紧缺特殊岗位经市人力社保局认定同意后，可适当放宽面试比例。若面试人选最后一名成绩出现并列，则并列进入面试。

面试采取结构化面试方式进行。主要考察考生的综合分析能力、语言表达能力、举止仪表等，面试分值100分，面试成绩当场公布。面试成绩低于60分者不能确定为签协议人选。面试考官对考生面试成绩评定在60分以下的，须在评分表中说明理由。考生面试最后结果在60分以下的，应写出书面报告，报县人力资源和社会保障局备案。

西南师范大学报名点面试时间初定于2015年12月7日下午，重庆师范大学报名点面试时间初定于2015年12月10日，具体时间、地点详见准考证。未按通知时间和地点参加面试者视为自动弃权。

考试总成绩计算方式=专业测试成绩50%+面试成绩50%

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