重庆万州区教育事业单位招聘2016年全日制普通高校应届毕业生135名

报考条件

招聘范围为2016年全日制普通高校本科及以上学历应届毕业生，上述对象符合相应招聘岗位要求，且具备下列条件的均可报名应聘。

具有中华人民共和国国籍;热爱祖国，拥护中国共产党;遵纪守法，品行端正，作风正派，品学兼优;具有较强的事业心和责任感，热爱教育事业，具有良好的职业道德。

仪态端庄，语言流畅，思维敏捷，学业成绩优秀，综合素质强。

年龄35周岁及以下(年龄计算截止时间为报名前一天)。

所学专业与招聘的学科相同或相近。

身体健康，符合聘用体检标准。

符合事业单位公开招聘工作人员回避制度的有关要求。

自愿在我区事业单位工作五年以上。

2016年7月31日以前须按要求取得相应的教师资格证书及学历、学位证书(研究生未取得相应层次教师资格证的，可放宽到2017年7月31日前取得)。

报名时间及地点

报名资格由用人单位进行初审。

凡符合招聘范围和条件的人员，根据招聘计划和学科的需求，以所学专业或教师资格证(或证明)认定的学科与应聘岗位对口。每位人员只能选择《招聘信息表》中一个学校的一个学科应聘。

报名时间：2015年11月30日(星期一)上午9：00下午4：00。

报名地点：西南大学学生就业指导与服务中心(重庆市北碚区)。

报名资料：

1.本人身份证、学生证及复印件。

2.本人自荐书1份(含学校推荐书、在校学习学科成绩表或证明书、各类获奖证书复印件)。

3.1寸免冠照片2张。

4.各类获奖证书原件(供查验)。

5.就业协议书一式三份(确定为拟聘人员后收取)。

资格审查合格者均进入考试考核环节。

考试

本次招聘工作在区纪检部门派人全程监督下，由区人社局、区教委和用人单位共同组织实施，考试考核采取专业科目测试+面试的方式进行。考试考核时间初定12月1日，具体时间地点在报名后现场通知。

专业科目测试：报考人员通过报名资格审查合格后到指定地点参加专业技能测试。专业测试以上课或答辩或笔试等方式进行，分值100分。

面试

专业科目测试后，根据专业科目测试成绩(所有成绩按四舍五入保留到小数点后面两位，下同)，按照报考岗位得分高低，以招聘名额1：5的比例确定参加面试候选人员，对报考岗位学历要求为研究生或免费师范生的，如达不到上述比例，按招聘名额1：2的比例确定参加面试候选人员，属紧缺学科未达到面试比例的，报区招聘工作组审查，经市人力社保局备案同意，适当放宽面试比例。

参加统一面试的人员名单于12月1日(星期二)下午5:00公布在西南大学学生就业指导与服务中心、万州教育网，面试具体时间和地点另行通知。请参加统一面试的考生凭身份证提前到达面试地点，逾期不到者视为自动放弃。

面试由区人社局、区教委和用人单位抽调人员组成专家组，对应试人员采取上片段课的方式进行考核，根据报考人员自我介绍、回答问题和其在大学期间学业成绩、获奖等综合情况进行量化评分。

面试分值为100分，面试成绩当场公布。面试考官对考生面试成绩评定在60分以下的，须在评分表中说明理由;考生面试最后结果在60分以下的，应写出书面报告备案。

考试考核总成绩=专业科目测试成绩50%+面试成绩50%。

考试考核总成绩于2015年12月4日(星期五)下午20:00在西南大学学生就业指导与服务中心、万州教育网公布。

联系电话：

万州区教委人事科　023-58651609;

万州区人力资源和社会保障局事管科023-58232645

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