2016年江苏南京市高淳区招聘考试成绩查询入口

查询网址：2016年江苏南京市高淳区招聘考试成绩查询入口：http://www.gcjy.info/

考试

考试分笔试和面试两部分，笔试按百分制计算占总成绩的40%，面试按百分制计算占总成绩的60%。

笔试时间及要求

①笔试形式：高淳区2016年新教师招聘笔试与2016年南京市教育局直属学校和四城区中小学新教师公开招聘笔试为同一场次考试。

②开考比例：各学科笔试开考比例原则上为1：3，报名人数未达开考比例将相应核减或取消招聘计划，并在原发布招聘公告的网站上发布核减或取消计划公告。对紧缺又确实难以形成竞争的学科，经市公开招聘综合管理部门同意，可适当降低开考比例。

③笔试科目和内容：公共知识(基础教育课程改革理论、教育学与心理学及其他综合知识)、学科专业知识。

④笔试时间：2016年1月2日上午，如有变化以考试证规定的时间为准。

⑤打印考试证：考生自行下载打印考试证。请所有考生于2015年12月28日至2016年1月1日凭身份证号和报名号(或姓名)登录南京市招生办网站(www.njzb.net)打印考试证(使用A4复印纸打印)，并按照考试证规定的时间、地点和要求参加考试。

⑥成绩查询：考生可于2016年1月18日左右登录高淳教育网(www.gcjy.info)查阅本人成绩和分数线，并到高淳区教育局领取成绩凭证。|

面试时间及要求

①面试人员的确定：各学科笔试合格分数线不低于笔试总成绩的50%。达到合格分数线人数较多的，根据笔试成绩从高分到低分，按学科需求数的1：3确定面试人员(降低开考比例的学科同比例确定);未达到相应比例的，全部进入面试。

拟参加面试的人员须在规定时间内进行现场确认，并领取面试通知书。进入面试人员名单在高淳教育网公布。

②面试形式：面试由区教育局在区人社局的指导下，按照核准后的面试方案组织实施。面试采取说课、素质能力测试相结合的形式。说课成绩、素质能力测试成绩均为百分制，合格线均为60分。说课占面试成绩的60%，素质能力测试占面试成绩的40%。

③面试时间、地点：具体时间、地点和相关要求，于面试前在高淳教育网站另行通知。

④参加面试人员需缴面试费100元/人(苏价费函﹝2007)146号)。

面试不合格者不得参加体检。

总成绩计算

总成绩=笔试成绩(折算成百分制)40%+面试成绩60%。

更多精彩资讯请关注查字典资讯网，我们将持续为您更新最新资讯!

上一篇：2016年江苏南京市高淳区招聘报名时间 下一篇：2016年江苏南京市高淳区招聘职位表