2015年浙江永康农村商业银行招聘高薪人才

高薪人才引进

基本条件：有志于农村金融事业，身体健康，具备良好职业操守；遵纪守法，无不良行为记录；品貌端正，具有良好的仪表气质。

招聘人数：计划人才引进15名左右。

招聘对象、招聘条件如下表：

招聘对象	招聘条件	用工性质
电子商务副总经理	电子商务、计算机等相关专业，熟悉淘宝网的运作规则，熟悉淘客、微信等渠道的推广方式、移动支付、网上支付业务、第三方平台支付接口。具有从事3年以上京东商城、淘宝店铺、天猫商城、一号店等电商运营项目的工作经验，年龄在35周岁以下（1980年1月1日以后出生），大学本科及以上学历。	正式编制
债券交易岗	金融、经济管理、财会、数学等相关专业，持有银行间本币市场交易员资格证书和债券托管结算资格证书，具有3年以上债券交易工作经验，有较强的行情判断能力，年龄在30周岁以下（1985年1月1日以后出生），大学本科及以上学历。	正式编制
理财研发岗	金融、经济管理、财会、数学等相关专业，持有AFP或CFP，有较强的理财产品研发、投资运作能力，具有3年以上理财业务工作经验，年龄在30周岁以下（1985年1月1日以后出生），大学本科及以上学历。	正式编制
外汇营销岗	熟悉国际业务相关知识，熟悉贸易融资、外汇交易、跨境人民币结算产品及流程，熟悉国际惯例和外汇惯例政策，善于捕捉市场信息，能独立运用上述知识进行分析，针对不同的客户推荐产品组合，并提供专业指导，有3年以上银行国际业务产品研发推广、市场营销推动相关工作经验 ，具有较强的团队协作和开拓创新能力、沟通能力和组织协调能力。年龄在30周岁以下（1985年1月1日以后出生），大学本科及以上学历。	正式编制
科技专业人才	具有项目管理师、系统架构设计师、网络规划设计师、软件设计师等计算机软硬件、网络、应用技术、信息系统方面中高级资格证书，有大数据管理及金融科技应用经验者优先，年龄在28周岁以下（1987年1月1日以后出生），大学本科及以上学历。	合同工
具有金融理财师、注册会计师、注册内部审计师、人力资源管理师等专业资格人才	具有招聘职位所具备的证书和成功的项目运作经验，3年以上工作经验，有从事相关工作经历，年龄在28周岁以下（1987年1月1日以后出生），大学本科及以上学历。	合同工
市场营销人才	具有较强的市场开拓、关系协调、团队管理、风险控制能力和丰富的客户资源，具有2年以上银行工作经验，年龄在28周岁以下（1987年1月1日以后出生），大学本科及以上学历。	合同工

报名方式：采用现场报名的方式。

报名时间：截止2015年12月31日

报名地点：永康市总部中心金族大厦28层（人力资源部办公室）。

咨询电话：0579-87169062

联系人：胡小姐、刘先生

报名需携带资料：

近期二寸免冠照片2张，本人简历，本人身份证、毕业证、学位证、荣誉证书、专业资格证书等原件及复印件。

应聘者应对个人资料的真实性负责，若有虚假信息，本行有权取消其录用资格。应聘材料本行恕不退还。

永康农商银行官方网站：http://www.yrcbank.com

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