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2015年湖南外贸职业学院招聘职位表

来自：查字典教育资讯网 2015-08-25

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湖南外贸职业学院2015年公开招聘岗位、计划及要求一览表
序号	岗位	申报数	专业（或专业方向）	年龄	学历(学位)或职称	备注
1	专业带头人	1	经济管理类	50岁以下	博士研究生/副教授及以上	有一年以上外贸企业工作经历
2	专业带头人	1	会计或财务管理	50岁以下	博士研究生/副教授及以上	本、硕须有一个阶段为会计或财务管理
3	专业带头人	1	国际金融	50岁以下	博士研究生/副教授及以上	有一年以上金融工作经历
4	专任教师	1	国际贸易或国际经济法	35岁以下	硕士研究生及以上	有一年以上高校教学工作经历
5	专任教师	1	会计或财务管理	35岁以下	硕士研究生及以上	本科须为会计专业
6	专任教师	1	社会文化学	35岁以下	硕士研究生及以上	有一年以上工作经历
7	专任教师	1	舞蹈	35岁以下	硕士研究生及以上	有一年以上工作经历
8	专任教师	1	乘务类专业（航空、邮轮、高铁）	35岁以下	硕士研究生及以上	有乘务工作经历或空乘资格证者，学历可放宽至本科
9	专任教师	1	日语	35岁以下	全日制本科及以上	有一年以上工作经历
10	专任教师	1	英语教育专业	35岁以下	硕士研究生及以上	有一年以上工作经历
11	专任教师	1	艺术设计、室内设计	35岁以下	硕士研究生及以上	有一年以上工作经历
12	专任教师	1	美术学专业	35岁以下	硕士研究生及以上	有一年以上工作经历
13	专任教师	1	计算机科学与技术	35岁以下	硕士研究生及以上	有一年以上工作经历。有中级及以上职称者，学历可放宽至本科。
14	专任教师	1	篮球专业	35岁以下	硕士研究生及以上	有一年以上工作经历。有中级及以上职称者，学历可放宽至本科。
15	辅导员(管理岗位)	11	非工科类专业	35岁以下	本科及以上	有高校工作经历。中共党员优先。
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备注：1、年龄计算：35岁以下为1980年7月1日以后出生；50岁以下为1965年7月1日以后出生。 2、相关等遇：博士安家费20万元，科研启动费10万元。安家费采取一次性发放与服务期内分年度发放相结合的方式。到校一次性发放金额为10万元，余下部分根据考核分年度发放；科研启动费一次性发放。博士服务期5年。