写封叫夏天的信寄给你

暴雨突至，夏天就这样在我们小记者充实的生活中来临了。小记者们跟随大四的学长学姐一同来到了校园招聘会，在参与拍摄采访的同时，也体验了一把面试的紧张感；第二次读书交流会如期举行，每个小记者都和大家一起分享了自己的读书心得；然而，毕业留影的拍摄又为这缤纷的初夏增添了一抹伤感……夏天，热情似火；夏天，骄阳如烟。我要将这美好的光景写成一封叫夏天的信，寄给在报纸前的你。

夏之烈：

校园招聘会

夏至未至，校园招聘会却裹挟着暴风雨，在电闪雷鸣中咆哮而至。

4月24日，我校北四环校区体育馆内举行了一场大型毕业生招聘会，现场气氛异常火热，我们团的小记者刘国芝、刘青青、邵亚光、薛丽娟也积极地加入了其中。小记者们了解了企业对人才的需求标准，也采访了同学们的就业择业方向。

企业的目标：寻求应用型人才

在企业这方面我们详细地采访了中航工业北京航空制造工程研究所的人事专员王先生、安姆科（北京）软包装有限公司的人事行政文员田女士、蚂蚁白领（北京）投资管理有限公司的客服主管刘女士和北京恒泽基业科技有限公司的白先生，另外也大致上了解了其他企业的需求状况。后期总结的时候我们发现了一个有趣的现象，虽然这些企业的招聘方向不相关，但是他们所需要的人才标准却大致一样:就是要寻求应用型的人才。首先，企业最注重的就是专业

能力，上述企业在被采访时均表示需要专业对口的学生，比如机械制造、电子电工技术、金融、电子商务、财务管理、高分子技术等等。其次，这些企业还很看中应聘者的团队组织能力、与人合作沟通能力，需要你有很好的学习和协调能力。最后，企业招聘人员还希望大学生要加强实践能力，具备从事该行业岗位的实际工作能力，积极投入到社会工作当中。

学生求职的准备：就业——整装待发

在招聘会大批的同学中，每个人都有自己的求职期望，并且为此也做了充分的准备。经管系的肖同学欲应聘北京嘉诚兴业工贸有限公司的管培生，其原因是该公司在顺义区，对其来说有方便之处，以及该公司每年有3-5个北京落户名额。肖同学对今年的就业形势持乐观态度：“只要你想找工作，都是能找得到的。”

在北京出租汽车集团有限责任公司展台前我们采访了来自旅游英

语专业的杨同学。他是一名北京学生，此次前来应聘行政助理岗位。杨同学表示，虽然这份工作与自己的专业只是部分对口，但他看中这份工作的个人发展空间。值得一提的是，杨同学表示自己的北京市户口在就业时并不会产生太大的影响，“现在各公司最

看 重 的 还 是个人能力”。最终，杨同学在了解该公司合同签订方面的相关事宜后，接受了该公司的面试要求。原本以为参加招聘会的只有本部的联大学子，却在现场看到了来自昌平校区的一名同学，当时他已经投递了三份简历，大约是设计之类的工作。他为自己千里迢迢赶来招聘会提供了理由：“从大三开始我已经通过各种渠道了解就业信息，比如通过前往用人单位、各类网站、熟人介绍等，而我更看重的还是招聘会，因为它提供的信息更详细也更真实。”

老师对于就业的建议：悉听老师教诲

在就业咨询处我们看到了老师在为同学们提供实时帮助，何老师

对目前学生的就业提出分析:“学生由于缺乏实践经验，对工作内容与要求没有准确预期，对社会没有准确的把握，导致学生求职要求与企业用人要求对接不上。”针对这个现象，何老师提出了建议：“学生要时刻保持开放性，在广阔的信息时代要利用移动互联网多接触时下消息，或者多与自己的专业老师交流，积极掌握所在行业的发展要求及发展趋势；在校期间更要多实践多学习，可以到各个公司门市去试一试，了解最真实的工作环境，以构造就业方向的基本构架，不至于在择业就业时感到迷茫。”

夏之恋：

毕业季拍摄

时光静走，青葱岁月，弹指间，学长学姐们往昔稚气懵懂的样子也被时光淘洗的恍若两人。带走梦想，带走青涩，擦抹自己的足迹与回忆，在明天，继续谱写自己的剧本。这个时刻，他 们 自 己 也 成为了学校的一道独特的风景。我们的小记者拿上相机，去给学长学姐记录下他们最美的时刻。

提起笔，脑海里千篇思绪，万种景象全都苏醒过来，想说的想写的有太多太多，就像盛夏的那些花儿，繁盛缤纷，争妍斗艳……望向窗外的白云，心里想着，那些能够握紧的，能够拥抱的；那些哭泣的，那些欢笑的；那些在夏天发生的一切和大家有关的事情，我会把它们打包写在了这封叫夏天的信里，寄给你！

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