北京市农林科学院2015年招聘57人

应聘者须具备的条件

具有北京市常住户口、人事行政关系在北京的在职人员，或2015年应届高校毕业生(其中非北京籍生源毕业生应符合北京市引进条件)。

招聘职位及条件

详见《北京市农林科学院2015年招聘工作人员职位及要求表》。

报名方法

此次招聘采取网络报名方式。应聘者登录北京市农林科学院网站(www.baafs.net.cn),进入北京市农林科学院招聘系统(http://www.zp.baafs.net.cn/)，进行注册和激活，并将本人求职简历及相关信息按照要求录入到招聘系统。录入相关信息提交后，进行岗位申请。每名应聘者限报一个岗位。我院不接受其它形式的求职简历。

报名时间：我院招聘系统开放之日起至2015年3月9日下午17:00时。

(拟聘用人数与通过资格初审人数未达到1:3的岗位，则取消该岗位的招聘)。

笔试

(一)笔试内容

笔试内容由综合知识、专业知识与技能两部分组成。专业技术岗位笔试题由综合知识(占30%)、专业知识与技能(占70%)两部分组成;管理岗位笔试题由综合知识(占50%)、专业知识(占50%)两部分组成。笔试时间一般为2个小时。

(二)笔试时间地点：时间地点见北京市农林科学院招聘系统网站。

笔试成绩实行百分制，划定合格分数线为60分，请登录北京市农林科学院招聘系统网站查询成绩。按照要求比例从高分到低分依次确定面试人选，成绩低于合格线者不能进入面试;面试人数未达到所要求比例的岗位，按成绩不低于合格线的实际人数参加面试。

面试

面试成绩采用百分制，划定合格分数线为60分。笔试成绩与面试成绩分别按照40%、60%的权重计分排名。从高分到低分依次确定参加复试人选，成绩低于合格线者不能进入复试。

复试

每个招聘岗位按照不超过1：3的比例进行复试，笔试成绩、面试成绩和复试成绩分别按照30%、30%和40%的权重计入综合成绩。在复试成绩合格人员中，根据综合成绩排名顺序确定参加体检、考察人选。

面试、复试具体时间、地点见北京市农林科学院招聘系统网站通知。

应聘人员对已经公布的笔试、面试及复试分数和考试名次有异议的，应在各环节考试分数公布3天内向招聘单位申请复查，复查范围包括答卷漏评、分数漏记、错记、录入差错、排名差错等。

考核、体检和公示

招聘单位组织考核、体检工作。体检标准参照公务员录用有关体检标准执行。对体检合格者进行考察，如拟招聘人选体检或考察不合格，按综合成绩高低顺序依次替补人选。应聘者应按照规定的时限及要求，配合完成考察、体检等工作，未能按照规定时限及要求完成的，取消应聘资格。

根据笔试、面试、复试、体检和考察结果，确定拟聘用人员，名单在北京市农林科学院招聘系统网站上公示7天。公示期间录用人员因个人原因放弃岗位的，按综合成绩顺延递补;如综合成绩出现并列情况时，以复试成绩的高低确定人选。公示无异议的按相关规定办理聘用手续。

招聘单位与被聘用人员签订聘用合同，实行试用期，试用期按照北京市聘用合同制有关政策执行，试用期满考核合格者，转正继续聘用。被聘用人员工资、福利等待遇按照国家和北京市事业单位有关规定执行。试用期考核不合格者，取消其聘用资格，档案转入人才服务机构，自谋职业。

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