今年是《公务员法》颁布实施的第五年，五年来山西省不断完善公务员选用机制，树立起良好的用人导向，全面推进公务员队伍思想政治建设、能力建设、作风建设和党风廉政建设，取得了显著成绩。公务员制度顺利入轨运行，公务员管理机制进一步健全，公务员考录工作更加公平公正，公务员选任工作公信度进一步提高，公务员队伍结构不断优化，素质明显提升，作风进一步转变。
五年来，全省各级机关补充录用公务员12836人，70％以上具有大学本科以上学历，其中省级机关保持在100％，硕士以上毕业生占到21.3％。2007年以来，全省共从优秀村（社区）干部中录考2309名乡镇公务员，来自基层一线和工人、农民、教师等普通家庭的占到95％，近日，省里表彰了模范公务员集体和模范公务员。
山西省公务员管理局副局长边少先：通过表彰模范、树立榜样，有力地促进了“为人民服务让人民满意争当人民满意公务员”活动的开展，对于激励全省公务员在全面推进山西经济和社会发展的各项工作中奋发进取、建功立业，将起到积极促进作用。
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