【台湾教育部 - 新闻资讯】德国师资面临不足窘况 2012年12月04日 10时讯
柏林各级学校校长在一封连署信中对于师资短缺提出严重抗议;过去几年德国政府进行许多人事精简,导致许多教师负担过重而产生较高的患病率及停课率。此封信刻意在此时公开,主要是因为这一阵子教育行政单位质询了各校的人事分配,且下ㄧ年度的预算分配也在此时定案。德国校长联合会主席Schuknecht表示,过去我们都在定案后才体认到新的删减措施所带来的影响,这次我们要ㄧ起参予讨论;14页的信中引用了许多人事删减所造成的影响案例,如教师因过多的超时工作以至于在学年结束前便能提早退休,或是实习生在学期中便因实习结束而离开学校造成人手不足。
以国小为例,取消将人数超过23人之班级的分组;在国中、高中方面,过去每週高达8小时的生涯规划谘询辅导则仅剩每週约0.25小时,也就是ㄧ位老师每週约只有10分钟可供学生谘询,Schnuknecht认为,对于为了投入就业市场的準备而言,10分钟的谘询根本是ㄧ齣闹剧。而特教学童则从过去每週3小时到现在只剩每週2小时的课外辅导。除此之外,高中里的工作量也明显增加许多。教师们除了高中毕业会考之外,也必须担负起其他考试的业务,甚至还要额外负责比较题的命题和阅卷工作。
国小联合会主席Inge Hirschmann女士证明了上述的种种问题,她提到:「因为长期师资缺乏已经造成了教学品质的下降」,这种情况无论是家长和学生都已经明显地感受到。
因为课程取消与中断的情况不断发生,小学里的家长代表因此亲赴议院中的申诉委员会陈诉心中的不满。「因为工作压力过大,不少教师因而生病请假」家长代表Michael Klages表示,他的儿子因为老师请长期病假,他们班的数学和德语这两门科目总是由不同的代课老师担任。
对于学校校长的指控,教育行政部门却有不同的看法。「我们正视每ㄧ所学校的问题,并对各校的需求做出确实的认定」行政发言人Beate Stoffers 继续说明,这个季节有较多的病假案例,这种情况所引发的问题只是暂时性的而已。
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