北京大学临床研究所项目管理与开发部2014年3月招聘人员

科以上学1、部门（项目）助理（CTA）资质要求：硕士以上学历；熟练掌握常用计算机办公软件（office)。岗位职责：?负责协助完成部门及项目相关行政事务及日常事务工作；?协助项目组与研究中心的日常沟通；?协助办公室研究文档的管理、文件收发等；?负责研究文件向研究中心的派送；?按时限要求完成研究文件、会议资料等的打印、制作；?参加项目例会及相关活动；?协助会务安排：做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作；?负责项目组办公用品保管、领用和分发记录、日常报销等工作；?协助接待、接听电话、会议、培训、集体活动组织与安排等；2、项目专员（CRA）资质要求：相关医药学背景硕士以上学历，含应届毕业生；热爱临床研究事业。岗位职责：1.能按照监查计划和SOP独立开展一个或多个中心的项目管理与监查工作：?协助伦理申报及持续审查；?协助预算编制及申报；?中心的启动、执行及结束访视；?完成监查报告及重大事项汇报；?发现研究中存在方案违背，根据情况及时处理或上报；?组织项目各种会议并跟进解决项目问题；?协调数据收集、疑问解决、系统使用、有因培训等相关活动；负责沟通解决研究者的需求；2.负责沟通项目经费划拨、年度预算递交、匹配经费落实、进度报告递交等；3.协助项目开发人员组织方案讨论相关会议；4.跟进和督促研究发表计划的落实；5.文献检索和查新报告撰写。

3、项目主管（PM）资质要求：硕士以上学历,并从事SCRA工作2年以上或有PM经验。本历,并从事SCRA工作3年或有PM经验。热爱临床研究事业。岗位职责：能代表机构独立完成研究项目的管理和指导工作：1.制定、实施和审核项目管理计划；2.制定和监管项目的经费预算；3.组织和领导项目管理团队；4.负责与PI、管理部门、资助方及所内相关部门的沟通，保障项目顺利开展；5.确保项目达到研究所规定的质量要求，不出现严重质量责任事故；6.确保服务性项目的进度、时间、质量和预算执行达到合作方的要求；7.制定并实施项目各类人员的培训计划；8.承担指派的相关课程教学任务。4、待遇按规定缴纳社会保险，工资根据岗位、学历、工作经验等因素综合确定。所聘人员签订劳动合同，档案由社会人才交流中心管理。5、申请材料个人中英文简历及相关证明材料，招聘截止时间为招到为止。6、联系方式联系人：林老师电子邮箱linnan_pucri@bjmu.edu.cnhttp://www.sdsgwy.com/

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