陕西省长安银行榆林分行2012年招聘人员

陕西省长安银行榆林分行2012年招聘人员

一、基本要求

（一）遵纪守法，诚实守信，品行端正，有良好的职业道德；

（二）大学本科及以上学历，金融、财务、会计、计算机等相关专业毕业；

（三）无银行或专业工作经验的年龄要求在25周岁以下，有银行工作经验的年龄要求在35周岁以下；

（四）形象好、气质佳、品行端正、身体健康，女性身高在160cm以上，男性身高在170cm以上；

（五）具有神木县户籍，具有大柳塔镇户籍者优先考虑，条件十分优秀者可适当放宽要求。

二、招聘岗位及任职条件

（一）支行行长：具有5年以上银行工作经历；具有1年以上团队管理经验；具有较强的营销能力；具有较强的组织管理、沟通和协调能力。

（二）业务拓展部经理：具有3年以上银行工作经历；熟悉银行信贷业务；具有较强的营销能力；具有较强的组织管理、沟通和协调能力。

（三）客户经理岗：具有2年及以上银行营销工作经历；熟悉银行对公业务和信贷业务；具有较强的营销能力和丰富的客户资源；具有良好的团队合作精神和沟通协调能力。

（四）授信管理岗：具有2年以上银行公司或个人业务的信贷调查、审查和风险管理工作经历；熟悉信贷业务的相关法律法规；具有较全面的银行信用业务知识和企业财务知识；具有较强的分析判断能力。

（五）财务会计岗：财务会计专业毕业；具有2年以上银行或企业财务会计工作经历；熟悉会计准则及财务核算相关制度；具有良好的沟通协调能力；具有助理会计师及以上职称。

（六）网络计算机维护岗（兼后勤岗）：全日制国民教育本科及以上学历，计算机专业毕业；具有2年以上计算机网络维护经验；熟悉计算机硬件和软件；具有维修计算机和维护系统的能力；具有国家计算机等级二级以上证书;具有一定的劳动保护、后勤管理工作经验；具有一定的组织管理、沟通和协调能力。

（七）安防检查监督岗：具有3年及以上银行工作经历；具有一定的安全保卫、事后监督工作经验；能熟练使用各种办公软件，具有一定的公文写作水平；原则性较强。

（八）营业室主任：具有3年及以上银行工作经历；具有1年以上团队管理经验；熟悉银行结算、核算业务；具有较强的营销能力和丰富的客户资源；具有较强的组织管理、沟通和协调能力。

（九）会计主管岗：具有3年及以上银行会计业务工作经历。其中，应具有1年及以上银行会计主管工作经历；熟悉银行会计、结算等法律法规，坚持原则；具有一定的组织管理、沟通和协调能力。

（十）大堂经理岗：具有2年及以上银行柜员或大堂经理工作经历；女性身高在168cm以上，男性身高在180cm以上；熟悉银行柜台业务基本规则；具有一定的亲和力；具有较强的沟通和协调能力。

（十一）综合柜员岗。全日制国民教育大学本科及以上学历；综合素质较好，具有一定的亲和力；具有一定的沟通和协调能力。有银行工作经验的优先考虑。

招聘方式

面向社会公开招聘

工作地点

神木县大柳塔镇

应聘程序

（一）登陆长安银行网站（http://www.ccabchina.comhttp://www.sdsgwy.com/），点击“长安银行榆林分行招聘”或点击底部“诚聘英才”。

（二）下载《长安银行榆林分行应聘报名表

（三）报名时间为2012年8月18日上午8点至2012年8月24日下午16时，提前或逾期报名视为无效。

（四）报名期间应聘人员需准备以下报名材料：身份证、户口本、学历证书、学位证书、相关资格证书、个人业绩或成果鉴定书等证件复印件各1份、近期生 活照1张及免冠1寸彩色照片2张，邮寄到长安银行榆林分行报名材料收集处（邮寄地址：榆林市榆阳区西沙常乐南路10号长安银行榆林分行综合管理部，邮编：719000）。

（五）资格审查合格的人员在报名截止后根据我行短信或电话通知参加初试，应携带个人身份证、学历证书、学位证书和相关资格证书原件，到长安银行榆林分行综合管理部核实证件并参加初试；

（六）初试合格者，本行短信通知应聘人员参加笔试；

（七）笔试合格者，本行短信通知应聘人员参加面试；

（八）面试合格者，应聘人员根据本行短信通知参加体检；

（九）经过上述程序且合格者，由本行录用。

其他

（一）应聘材料恕不退还，我行代为保密。应聘者应对个人填报信息的真实性负责，经调查与事实不符，我行有权取消录用资格。

（二）联系方式：长安银行榆林分行将通过电子邮件、短信、电话等形式与应聘者取得联系，谢绝来电来访。

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