陕西西安市阎良区事业单位2012年招聘50名人员

西安市阎良区事业单位2012年招聘50名人员

招聘对象和条件

（一）招聘对象

招聘对象为2012年毕业的国民教育序列大学专科以上毕业生、往届未就业的大学专科以上毕业生及符合岗位要求的其他人员。招聘岗位所需的具体资格条件按附表岗位要求确定。

（二）应聘人员基本条件

1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。

2、遵纪守法，品行端正。

3、具备适应岗位要求的身体条件。

4、大学本科及以上学历不受生源地和户口限制，大学专科学历应为西安市阎良区生源或具有西安市阎良区常住户口的人员（2012年5月1日之前已正式落户）。

5、大学本科及以下学历的岗位年龄为28周岁以下（1983年5月1日以后出生），硕士研究生学历岗位年龄为30周岁以下（1981年5月1日以后出生）。有工作经验要求的岗位年龄具体以招聘人员岗位一览表为准。

6、岗位所需的专业知识、文化程度和业务能力。

方法步骤

本次公开招聘工作，按照发布公告、报名、发放准考证、笔试、资格复审、面试、体检、考核、聘用等环节进行。

（一）发布公告。在西安人事考试网（www.xapta.com.cn）、http://www.sdsgwy.com/西安市阎良区人民政府网（www.yanliang.gov.cn）等网站上统一发布招聘信息。内容包括：招聘单位、岗位、专业、人数、资格条件、考试科目及考试时间等。

（二）报名。本次招聘采取现场报名，进行资格初审，通过初审后缴费。

1、报名时间：2012年6月8日-14日（每日9：00-12：00，14：00-18：00）。

2、报名地点：阎良区人力资源和社会保障大厦一楼大厅（前进路95号）。

3、资格初审与缴费。报名人员须本人持身份证、报到证、西安市大中专毕业生就业介绍信、毕业证、学位证，2012年应届毕业的人员须持学生证和学校盖章的《毕业生就业推荐表

4、为了体现公平竞争，报考同一岗位的招聘人数与应聘人数之比不能低于1：3，达不到这一比例的，原则上削减或取消该岗位招聘计划。但对紧缺专业岗位，经用人单位申请，由区招聘工作领导小组研究决定。

（三）发放准考证。2012年6月25日-6月26日，通过资格初审的考生凭本人身份证、报名考试费收据到原报名点领取准考证。

（四）笔试。时间初步定为2012年6月30日上午8：30—12：00（具体笔试时间、地点以准考证为准）。内容主要为公共基础知识、职业能力测试（医疗卫生岗位为专业基础知识），每门满分为100分。

笔试结束后，根据笔试成绩（公共基础知识成绩×50%+职业能力测试成绩×50%，保留小数点后两位）及每个招聘岗位数量按1：3的比例从高分到低分确定参加资格复审人员，但对达不到1：3比例的紧缺专业岗位，由区招聘工作领导小组研究决定。笔试成绩和进入资格复审人员名单及复审安排在西安市阎良区人民政府网公布。

（五）资格复审。进入资格复审的考生，持岗位所需证件或材料，在指定的时间、地点统一接受资格复审。报考卫生岗位考生资格复审由区卫生局负责。资格复审不合格的考生取消面试资格，所缺名额严格按照报考岗位笔试成绩从高分到低分依次递补。

资格复审时考生须持身份证、准考证、毕业证或学校盖章的毕业生就业推荐表，以及报考岗位要求的学位、户口本、资格证书和所在单位出具的同意报考证明（加盖公章）；岗位有专业方向要求的，以毕业证为准，毕业证未注明的，由毕业院校出具相关证明。面试人员名单和安排在西安市阎良区人民政府网公布。

（六）面试。面试以结构化题目问答为主，重点测试考生的专业知识、业务能力、思维能力、应变能力、敬业精神、协调能力、语言表达能力、个性稳定性和举止仪表等。医疗卫生类考生面试由卫生局组织。每个考场设置7名面试考官，采用当场打分亮分，满分为100分，考生面试成绩为去掉一个最低分和一个最高分后总分的平均分。

面试结束后，根据考生综合成绩（笔试成绩+面试成绩，保留小数点后两位），每个岗位按1：1的比例，从高分到低分确定参加体检、考核人员。考生综合成绩相同，以面试成绩高低排列为序。

面试成绩、综合成绩和进入体检考核人员名单及体检安排在西安市阎良区人民政府网公布。

2012年西安市阎良区事业单位公开招聘人员岗位一览表

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