2015年中国信保山东分公司校园招聘简章

招聘安排

招聘单位：中国信保山东分公司。

招聘岗位

（一）招聘职位：客户经理（山东）

主要职责：负责所在机构辖区内主要合作企业海外投资项目的政策宣传、项目融资、商务谈判及项目进程管理等工作；负责所在机构辖区内出口信用保险及相关业务的市场拓展、客户开发与维护等工作。

工作地点：山东省内

招聘人数:10人

应聘条件：

1.本科及以上学历应届毕业生，金融、国际贸易、市场营销、工商管理及相关专业；

2.英语四级以上，听说读写流利；

3.具有良好的文字写作能力，沟通表达能力、影响力，自信进取，积极主动；

4.具有较强的沟通协调能力和团队合作意识。

（二）招聘职位：风险评审与管理岗

主要职责：具体负责信用保险业务风险评审和理赔追偿等风险管理工作；参与风险评审、理赔追偿业务有关制度、流程的制订完善；负责与风险评审、理赔追偿业务相关的外部关系管理；负责与风险评审、理赔追偿业务相关的研究分析工作。

工作地点：青岛

招聘人数:2人

应聘条件：

1.大学本科及以上学历，国际贸易、金融、保险、会计、英语、法律等相关专业；

2.英语CET六级以上，听说读写流利，能与外方进行顺畅工作交流；托业成绩优秀者优先；

3.具有较强的分析判断能力、沟通协调能力和文字表达能力；对数字敏感，善于搜集处理信息；

4.主动思考，勤于钻研，具有良好的责任意识、创新意识和服务意识；

5.有注册会计师、金融分析师资格者优先。

招聘流程

1.网上报名。即日起至2014年11月23日24时，应聘者通过公司招聘官网填写并提交简历。

2.校园宣讲。2014年11月17日至11月21日，分公司将在青岛、济南选择2-3所重点高校安排校园宣讲。

3.网上测评。2014年11月24日左右，邀请通过简历初筛的应聘者在线参加胜任力测评，根据测评结果确定最终笔试名单，具体安排另行通知。

4.统一笔试。2014年12月6日左右在全国24个城市组织统一上机考试，相关安排另行通知。笔试主要考察学生的基本职业能力、英语水平、岗位相关基本知识和书面表达能力等。

5.面试及相关测评。面试采用多对一面试和无领导小组讨论等方式。根据招聘需要，将在面试前后安排心理健康和职业性格等测评。

6.背景调查。各单位视具体情况，通过访谈学校老师、同学，全面了解应聘学生在校一贯表现。

7.见面会。分公司将邀请意向录用人选参加见面会，进一步加强沟通了解，就应聘者关心的企业情况、岗位职责、个人职业发展等问题进行答疑解惑。

8.体检及签约。各招聘单位分别安排通过上述环节的应聘者体检，签订就业协议。

应聘方式

1.登录应届生求职网首页，点击中国信保图标或直接输入链接sinosure.zhiye.com，选择应聘岗位。投递简历时，可以先导入本人word版简历，由系统自动提取部分信息后，再按照要求补充完善简历信息。

2.欢迎同学们搜索“中国出口信用保险公司”，关注中国信保微信公众号。进入公众号后，可以点击下方菜单栏中的“校园招聘”，选择应聘岗位，输入姓名、邮箱、手机号，快速完成职位预申请。系统随后将发送邮件通知，请按照通知要求进一步上网完善简历申请表。需要特别注意的是，只有上网完善简历申请信息，才能成功申请职位。同时，请妥善保存通知邮件，以备再次登录个人账户。

3.如在简历投递过程中遇到技术问题，请拨打客服电话4006506886。

简历投递截止时间：2014年11月23日24:00时。

更多精彩资讯请关注查字典资讯网，我们将持续为您更新最新资讯!

上一篇：2014年山东工业技师学院招聘信息 下一篇：2014年山东工业技师学院招聘21人