山东省青岛市市北区2012年8月招聘合同制检察辅助人员

根据工作需要，经研究决定，青岛市市北区劳动事务代理中心面向社会公开招聘合同制检察辅助人员14名，从事检察辅助工作。其中：检察办案岗位辅助人员，男性10名；检察综合岗位辅助人员，4名。

招聘办法

经报名及资格审查、笔试、面试、体检、考察，择优聘用。

（一）发布简章

2012年8月24日起在青岛市市北区人力资源网（http：//www.qdsbrc.com）http://www.sdsgwy.com/发布招聘简章。

（二）报名及资格审查

1、报名时间：2012年8月31日——9月1日（上午9：30-11：30，下午14：00-17：00）。

2、报名地点：青岛市市北区劳动事务代理中心（青岛市市北区昌邑路2—1号）。

3、报名手续：采取现场报名方式。报名时须持报名登记表、本人身份证、户口簿、学历证书原件及复印件，一寸近期同底版免冠彩照4张等材料。报考人员应提前在青岛市市北区人力资源网（http：//www.qdsbrc.com）下载打印并填写《青岛市市北区公开招聘合同制检察辅助人员报名登记表

报名后进行资格审查，在报名地点向资格审查合格者发放准考证（发放时间另行通知）。资格审查贯穿于招聘全过程，一经发现弄虚作假者，立即取消其参与及被聘用资格。

对最终确定的应聘人数达不到1：3比例的招聘岗位，按规定的比例相应核减招聘计划。

（三）笔试

笔试科目为综合知识，内容分为公共基础知识和专业知识。公共基础知识主要包括政治、经济、计算机常识和时事政治等；专业知识主要包括法律知识和公文写作与处理等。

笔试考一科，不指定教材。

笔试采取统一命题、统一考试、统一阅卷的方式进行。

笔试时间和地点详见准考证。

根据招聘岗位和人数确定笔试合格分数线，进入面试人选，分检察办案岗位、检察综合岗位2类招聘岗位由高分到低分按3倍的比例依次确定。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划；达不到规定比例的，按进入面试人员的实有人数确定。

笔试成绩及面试有关事宜在青岛市市北区人力资源网（http：//www.qdsbrc.com）公布。

（四）面试

采用结构化面试方式，采取统一时间、统一地点，集中封闭的方式进行。面试成绩通过青岛市市北区人力资源网（http：//www.qdsbrc.com）公布。

按照笔试和面试成绩各占总成绩50%的比例百分制加权计算应聘人员考试的总成绩。笔试成绩、面试成绩和考试总成绩均采用百分制计分，并精确到小数点后两位数，尾数四舍五入。

笔试、面试中出现作弊或其他违反考试管理规定情形的，立即取消其参与及被聘用资格。

管理及待遇

被聘用人员与青岛市市北区劳动事务代理中心签订劳动合同，实行劳务派遣，按月发放工资报酬，并缴纳社会保险和公积金，规定试用期，试用期考核不合格者予以解除劳动合同。

咨询电话：83011982

工作时间为每周一至周五9:00—11:30，13:30—17:00。

山东省青岛市市北区2012年招聘合同制检察辅助人员岗位需求表

更多精彩资讯请关注查字典资讯网，我们将持续为您更新最新资讯!

上一篇：2012年山东省临朐招聘59名事业编有岗... 下一篇：山东菏泽市单县公安局2012年招聘50名...