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山东省公务员考试《行政职业能力测验》判断推理——定义判断练习

来自:查字典教育资讯网 2015-01-02

山东省公务员考试《行政职业能力测验

7.[2009年山东省公务员考试行政职业能力测验真题-41题]

人文关怀是指一种普通的人类自我关怀,表现为人格、人的价值、人的命运和尊严的关切,对人的生存状态和社会地位、人的进步需求、生活条件保障的关注,以及对理想人格的肯定和塑造。

根据上述定义,下列属于人文关怀的是()。

A.对民众的博大的爱,深刻地理解和无私地付出

B.对人生存状况的关注,对人的生命和健康的呵护

C.对人的精神状态和人性的深切关怀,对人的情感、意志和价值的尊重

D.在强调国家利益的同时,关心个人的价值和利益及个人的困难和困境

【答案】C。

【解析】人文关怀的定义需要四个要件:(1)一种普遍的人类自我关怀,(2)表现为对人格、人的价值、人的命运和尊严的关切,(3)对人的生存状态和社会地位、人的进步需求、生活条件保障的关注,(4)对理想人格的肯定和塑造。D项是要在强调国家利益的的同时,才关心个人的价值和合利益,不符合人文关怀的定义,故正确答案选择C。

8.[2009年山东省公务员考试行政职业能力测验真题-42题]

社会责任是公民、企业和各种组织对国家或社会公共利益方面应尽的责任或义务。社会责任就是行为主体对社会负有一定的责任,人是社会的动物,只有在社会中才能体现出人的真正本质。

根据上述定义,下列属于公民社会责任的是()。

A.宪法法律规定以外的公民义务

B.公民应尽的非道德责任的责任

C.爱国守法、明礼诚信、敬业奉献

D.在工作单位应尽的一些岗位职责

【答案】C。

【解析】社会责任的要件是:(1)公民、企业和各种组织,(2)对国家或社会公共利益,(3)应尽的责任或义务。选项B责任过宽,D项责任过窄,A项说的是公民义务,C项符合定义的第二个要件,故正确答案选择C。#p#副标题#e#

9.[2009年山东省公务员考试行政职业能力测验真题-49题]

揣摩指的是对自身以外的人和事的推测、估量、判断等。揣摩必须以良好的心态为基础,以实践经验总结为依据,以认真分析思考为前提。能够比较全面、客观和准确地推测、估量、估计、判断他人内心情感,是人们认识和处理复杂问题时必需的一种基本功。

根据上述定义,下列属于揣摩的是()。

A.知己知彼,百战不殆

B.凡事预则立,不预则废

C.仁者见仁,智者见智

D.己所不欲,勿施于人

【答案】A。

【解析】“知己知彼,百战不殆”是指,如果对敌我双方的情况都能推测准确,打仗就会有不败的把握。显然属于揣摩,A正确。“凡事预则立,不预则废”是不论做什么事,事先准备就能得到成功,不然就会失败。“仁者见仁,智者见智”是指对同一个问题不同的人从不同角度或立场看会有不同的见解。“己所不欲,勿施于人”是指自己不想做的事儿就不要强加给别人。此题解答也需要掌握成语的含义。

10.[2009年山东省公务员考试行政职业能力测验真题-47题]

企业文化的核心就是以人为本的价值观,具体来说就是尊重人,服务人,发展人。尊重人,就是对人平等、关心、理解、宽容;服务人,就是为人提供周到细致的服务,提供各种保护和保障举措;发展人,就是应因人的现实需求和目标需要,实现人的各种权益和利益。

根据上述定义,下列属于企业文化的核心的是()。

A.企业领导人的一些大的经营理念和经营方略

B.企业的责任、创新、诚信、推动力、影响力

C.把人而不是金钱、机器看作自然资源

D.企业管理者、业内人士、普通员工的价值观

【答案】C。来源:山东省公务员网(www.sdsgwy.com)

【解析】企业文化的核心定义的要件是:(1)以人为本的价值观,(2)对人平等、关心、理解、宽容,(3)为人提供周到细致的服务,提供各种保护和保障举措,(4)因人的现实需求和目标需要,实现人的各种权益和利益。A、B、D都是企业文化的不同方面,但都不是核心,而题干问的是企业文化的核心。C项把人看做自然资源,就是以人文本的潜在表达。故正确答案选择C。

【点评】此题定义本身理解并不难,但选项的设置增大了考生选出正确答案的难度。选项中并没有直接体现以人为本,很多考生会误选择B项。

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