对进入面试环节的应聘人员严格进行第二次资格审查。各市要按照《山西省农村义务教育学校教师特设岗位实施方案（2012年修订）
面试考察有关要求。面试考察内容为应聘人员面对评委专家讲课，各市不得再自行增加计入面试成绩的其它考察项目。讲课学科应为应聘人员选报的岗位学科。讲课教材版本由各市自定，小学选择为四、五年级，初中为二、三年级。讲课课目不得选起始课、复习课，讲课时间不少于20分钟。要为申报音、体、美、英语、信息技术学科的应聘人员提供必要的教学用具和器材，使上述学科的讲课能够体现应聘者的专业知识和学科教学技能技巧。
认真选拔面试各科评委。选好各科评委是面试工作的重要环节，各市要选派业务精良、责任心强、师德高尚的高级教师担任评委，并在面试过程中做到公平、公正。参加面试的专家评委每学科不少于3名。
及时公布应聘人员面试成绩。各市应在每天上午和下午的面试工作结束后，分两次公布应聘人员的面试成绩，接受应聘人员和社会的监督。各市的面试工作应于6月15日前完成，6月18日前上报各市拟聘特岗教师名单。 1、2014年山西省特岗教师招聘各市面试工作将于6月初进行。进入面试范围的应聘人员，请及时关注有关市教育局网站发布的面试、资格审查、递补、体检、岗前培训、签约、拟聘等方面的重要信息公告。 2、进入面试范围的应聘人员请认真阅读《山西省农村义务教育学校教师特设岗位计划实施方案（2012年修订）
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