内蒙古党委办公厅文印中心2013年招聘工作人员
专业测试
(一)测试方式
专业测试采取技能测试和结构化面试两种方式进行，分别以百分计算，统一汉文制卷。先进行技能测试后进行结构化面试。专业测试中考生可用蒙古语或汉语作答，但只能选用一种语言作答，不能混用。蒙汉兼通岗位结构化面试时必须用汉语作答。面试答题时不按规定语言作答的按零分处理。
(二)测试内容
专业测试主要测试应聘者的综合素质和实际工作能力，具体如下：
1、技能测试内容
(1)平面设计岗位：图片扫描、制做不同大小版面，根据题目自行选材，自行发挥，要求使用Photoshop设计出美观大方的版面。
(2)平版印刷工岗位：用给定设备进行日常养护与操作，以实际操作为主。
(3)平装混合工岗位：用给定设备进行日常养护与操作。
(4)机械维修岗位：排除故障(包括机械、电路)，掌握操作程序。
(5)蒙文录入与校对岗位：进行蒙文录入与校对的操作。
2、结构化面试主要考察应聘人员的综合素质，专业知识水平以及分析问题能力、语言表达能力和解决实际问题能力。
(三)专业测试成绩加权计算方法
专业测试总成绩=技能测试成绩×70%+结构化面试成绩×30%。
(四)专业测试具体时间和地点
具体时间、地点另行通知，请应聘人员关注报名网站或咨询招聘单位（www.sdsgwy.com）。
咨询电话:内蒙古自治区党委办公厅：0471-4812040、4812255
2013年内蒙古自治区党群直属（含部门所属）事业单位招聘工作人员岗位需求表
内蒙古自治区党政群直属（含部门所属）事业单位2013年招聘工作人员
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