辽宁广发银行大连分行2013年招聘人员

招聘岗位和应聘条件（一）公司银行营销总监（等同支行行长）3人1、全日制本科（含）以上学历，40周岁以下；2、具有5年以上商业银行相关工作经历，2年以上商业银行管理工作经历；3、熟悉银行公司金融业务，具有较强的市场拓展能力；4、具有较强的团队领导能力和沟通协调能力。（二）中小企业专营支行行长 5人1、全日制本科（含）以上学历，35周岁以下；2、具有5年以上商业银行相关工作经历，2年以上商业银行管理工作经历；3、熟悉银行公司金融业务，具有较强的市场拓展能力；4、具有较强的团队领导能力和沟通协调能力。（三）分行金融机构部总经理 1人1、全日制本科（含）以上学历，40周岁以下；2、具有5年以上商业银行相关工作经历，2年以上商业银行管理工作经历；3、具有丰富的金融机构业务经验，有较强的市场拓展能力；4、具有较强的团队领导能力和沟通协调能力。（四）公司银行部投行团队负责人 1人1、全日制本科（含）以上学历，40周岁以下；

2、具有5年以上商业银行相关工作经历，2年以上商业银行管理工作经历；3、具有丰富的投行业务经验，有较强的市场拓展能力；4、具有较强的团队领导能力和沟通协调能力。（五）公司银行产品经理 5人1、全日制本科（含）以上学历，35周岁以下；2、具有2年以上金融或3年以上经济工作经历；3、熟悉银行业务，有较强的沟通协调能力和学习能力；4、有丰富客户资源者优先考虑。（六）对公客户经理 若干1、本科以上学历，35周岁以下；2、具有2年以上金融或3年以上经济工作经历；3、熟悉银行业务，有较强的沟通协调能力和市场开拓能力；4、有丰富客户资源者优先考虑。（七）办公室文秘 1人1、全日制本科以上学历，年龄在35周岁以下；2、形象良好，具备良好的文字功底，有较强的学习能力、沟通能力；http://www.sdsgwy.com/3、熟悉银行业务。应聘程序本行接受邮递和网上报名。凡符合上述要求者，请下载并填写《广发银行应聘人员申请表

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