辽宁省冶金地质勘查局所属事业单位2013年招聘人员

一、招聘条件

1．具有中华人民共和国国籍；

2．遵守宪法和法律；

3．具有良好的品行、具备岗位所需专业和技能条件；

4．适应岗位要求的身体条件；

5．具备招聘岗位所需的具体条件，详见《2013年辽宁省冶金地质勘查局所属事业单位公开招聘人员计划信息表

资格条件或相关资历的计算，截止时间为2013年8月31日。

曾因犯罪受过各类刑事处罚，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的，国家法律法规规定不得聘用的其他人员，均不得报考。

二、招聘方式

本次招聘采取考试考核方式。

三、招聘程序

（一）职位查询

详见辽宁省人事考试网（www.lnrsks.com）公布的《2013年辽宁省冶金地质勘查局所属事业单位公开招聘人员计划信息表

（二）报名

本次考试报名全部采取网络报名的方式进行，不设现场报名。报名网址是辽宁人事考试网（www.lnrsks.com）。网上报名按以下程序进行：

1.提交报考申请和上传本人电子照片。报考人员可在2013年9月9日9时至9月15日24时登录辽宁人事考试网站，填写报名信息，并上传照片（本人近期免冠2寸正面证件电子照片，jpg格式，大小20KB以下）。

2.查询审查结果。报名期间，招聘单位将对报考人员提交的照片（若照片审核未通过，报考人员须重新上传照片。）等信息进行初审，并在报考人员报名24小时内提出初审意见。报考人员可于2013年9月9日至16日12时登录辽宁人事考试网查询审查结果。

通过审查的，不能再报考其他职位。未通过审查的，可改报其他职位。

3.缴费确认。报考人员通过审查，须于2013年9月9日11时至9月16日17时重新登录辽宁人事考试网上报名系统，通过指定银行缴纳考试费用，支付考试费用后即为报名程序结束。本次考试考务费按50元收取。

考生报名成功后要及时打印《报名登记表

未按期缴费者视为自动放弃考试。

（三）网上打印准考证

已缴费的报考人员，于2013年10月8日9时至10月13日15时登录辽宁人事考试网，用A4纸自行打印准考证（黑白、彩色均可）。打印中如遇问题，请登录辽宁人事考试网站查询或与辽宁省人事考试局联系解决。

注意事项：

1.报名技术咨询电话：024-23447326

缴费咨询电话：024-23447308

2.报名实行诚信承诺制度，应聘者应认真阅读招聘岗位信息，如实填写个人情况。凡弄虚作假的、或与招聘岗位要求的资格条件不符的，在面试前的资格审查和聘用审批时一经查实，一律取消面试资格或聘用资格。

3.应聘者只能选择一个招聘岗位报考，不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证应一致。报名期间，用人单位均设有咨询电话，应聘者对招聘信息中的专业、学历、资格条件等信息需要咨询时，可拨打咨询电话直接与用人单位联系。

4.对招聘岗位未达到开考比例（报名人数与招聘人数的比例不足2:1）时，将取消或削减该招聘计划。取消或削减的岗位将在辽宁人事考试网公布。

5.考生在应聘期间，应确保报名时所填报的通讯工具畅通，以便招考单位、考试机构联络，因所留联系方式不畅所致后果，由考生自负。

（四）笔试

1.笔试科目及内容

笔试参加2013年第一次事业单位公开招聘人员同步考试,科目为一科，名称为《职业能力测验

本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

2.笔试时间及地点

考试时间为2013年10月13日（星期日）上午 9：00-10：30 。

报考者按照准考证上确定的时间和地点参加考试。报考者须携带准考证、本人身份证参加考试。

3. 成绩查询及分数线确定

笔试结束后，请考生关注《辽宁人事考试网

（五）面试

1.参加面试人选的确定

笔试最低合格分数线划定后，按招聘计划人数与面试人数1：3的比例，根据笔试成绩从高到低的顺序，确定各岗位参加面试人员名单。未达到最低合格分数线的，不能参加面试。最后一个面试人员的笔试成绩并列的，同时参加面试。

2.公布面试人员名单

进入面试人员名单将在辽宁省冶金地质勘查局网站（www.lydk.cn）公布。

3.资格审查

（1）资格审查对象：进入面试范围的应聘人员

（2）资格审查时间及地点：另行通知

（3）资格审查所需材料：

考生需携带本人身份证、《准考证

凡不符合报名条件或弄虚作假的，一律取消面试资格。面试人员递补工作在面试人员资格审查结束后的3个工作日内完成，按照从笔试成绩合格者中从高分到低分依次递补，并对递补考生进行资格审查。

4.面试

面试由省冶金地质勘查局和所属各用人单位组织实施，面试采取结构化面谈的方法，主要考察适应岗位职责特点的专业知识与相关能力，满分100分，合格分数线为60分。未达到合格分数线的，不予聘用。面试时间、地点另行通知，届时请登录辽宁省冶金地质勘查局网站（www.lydk.cn）查询。

（六）成绩计算及体检、考核

1.成绩计算

笔试、面试成绩的权重比例为4:6。权重计分公式为：总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

2.体检

根据笔试、面试加权后总成绩，按招聘计划1：1比例确定参加体检人员，总成绩并列者，按面试成绩由高到低的排序确定。体检在指定的三级甲等医院进行。

体检工作按照《公务员录用体检通用标准（试行）

对于在体检过程中，弄虚作假或隐瞒真实情况的应聘人员，不予聘用。

3.考核

重点对考生思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩等情况进行考核，考核时间、地点另行通知。考核中发现有不符合聘用条件的，取消应聘资格。

因体检、考核不合格等原因出现的岗位空缺，需递补的，经省人力资源社会保障厅批准后，按总成绩排名从高到低的顺序等额递补。

（七）公示与聘用

拟聘人员确定后，由省人力资源和社会保障厅统一向社会公示，公示时间为7个工作日。期间，对群众反映的问题，将及时调查处理。对不符合聘用条件的，取消其聘用资格；对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用。

事业单位公开招聘人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

四、相关规定

1.考生报名后，要及时在辽宁人事考试网打印《报名登记表

2.在招聘考试期间，考生如不按规定时间参加资格审查、面试、体检、办理相关手续等，视为自行放弃。

主管部门咨询电话：0412-2225380

2013年辽宁省冶金地质勘查局所属事业单位招聘人员计划信息表

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