浙江杭州市余杭区总工会2014年招聘工作人员

招聘计划

招聘临平、东湖街道工会工作者1名、良渚街道工会工作者1名。

招聘条件

1、大专及以上文化程度，社会学、社会工作、人力资源管理、行政管理、劳动与社会保障、社会体育指导与管理专业，并具有满三年以上工作经历(有效证明：劳动合同或社保缴费证明)。

2、身体健康，年龄在35周岁以下(即1979年1月1日以后出生)的余杭区户籍人员。

招聘办法与程序

(一)报名

1.报名时间、地点：2014年5月7日— 9日8：30至17：00到区总工会601室(临平沿山路45号)报名。

2.报名方式：报名人员须持填好的《2014年余杭区总工会招聘工会工作者报名表

3.资格审查：由招聘单位进行资格审查。对提供虚假材料的，一经发现，取消资格。职位开考比例为1∶3 ，不足规定比例的不开考。

4.准考证领取：5月 15 日-16 日凭身份证到区总工会601室领取准考证(报名资格审查通过的不再电话通知，逾期不领取的视作放弃)。若准考证上信息有误，领取后三个工作日内与区总工会601室联系要求更改，联系电话：86221140(逾期未更改的，责任自负)。

(二)笔试、面试

1.笔试：5 月 23 日上午全区统一组织笔试。内容包括工会工作者应具备的基本知识、写作能力、解决实际问题的能力和相关专业知识。笔试考场设在临平，笔试的具体地点和时间以准考证为准，采取闭卷形式。报名人员须凭准考证和身份证参加笔试，笔试科目一门，满分为100分。笔试成绩可在5月31日后通过余杭工会网(www.yhgh.org) （www.sdsgwy.com ）查询。

2.面试：根据笔试成绩从高分到低分1：3的比例确定面试人选，面试满分为100分，具体面试时间和地点另行通知。

(三)体检、考察

根据参加面试人员的笔试和面试成绩以5：5计算个人总成绩，从高分到低分按报考职位1：2的比例确定体检、考察人选，体检或考察不合格的依次递补。

(四)公示、聘用

经体检、考察合格后，由招聘单位对拟录用人选进行公示，公示期为5天。公示后无异议的，按有关规定办理录用手续并签订劳动合同。

更多精彩资讯请关注查字典资讯网，我们将持续为您更新最新资讯!

上一篇：浙江衢州市柯城区2014年教师招聘50人... 下一篇：浙江衢州市柯城区2014年教师招聘50人