招聘岗位及条件
本次公开招聘1个岗位共2人。
(一)招聘条件
符合《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法
(二)岗位名称及具体要求
(三)招聘条件有关说明
1、学历、学位。尚未取得学历、学位证书(含学历学位认证书)的应届毕业生和留学归国人员,可凭就读高校核发的应届毕业生就业推荐表或《留学回国人员证明
2、专业。由招聘单位参考高校专业设置目录自主认定。
3、工作经历。按劳动(聘用)合同和社保缴纳记录证明或招聘单位认可的其他相关证明材料认定,时间按足年足月计算到报名截止时。
4、优先条件。招聘条件中明确的岗位偏好条件,在面试评价标准中反映。
招聘程序与办法
(一)报名和资格初审
1、网上报名。时间:2014年4月16日9:00-4月22日16:00。报考人员在浙江人事考试网(www.zjks.com) 报名。
2、资格初审。时间:2014年4月16日-4月23日,报考人员可上网查询结果及未通过初审的理由。未通过资格初审,但仍在网上报名期限内的,可再次报名并接受资格审查。
通过资格初审的报名人数应不少于计划招聘人数的5倍,否则酌情核减招人比例,直至核减或取消招聘计划。
3、网上缴费。时间:2014年4月16日9:00-4月24日24:00,资格初审通过的报考人员可在同一网址办理网上缴费。逾期不办理缴费手续的,视作放弃报名资格。已缴费人员在2014年5月14日-5月16日上网(www.zjks.com) (www.sdsgwy.com )下载打印准考证。
(二)考试
考试采用笔试、面试相结合的方式。笔试、面试满分均为100分,各按40%和60%计入总成绩。
1、笔试。5月17日上午9:00—11:30《综合应用能力
笔试后,根据笔试成绩从高到低,按1:5的比例确定各岗位入围面试人员名单。
2、面试。资格复审和面试有关安排另行在网上通知。
应聘人员应携带身份证、户口本、学历和学位证书(含就业推荐表或《留学回国人员证明
面试方式:结构化面试。
面试合格分数线为60分,低于该成绩的人员不能进入下一环节。
公示、聘用
经体检、考核均合格的人员,招聘单位确定为拟聘人员,并在网上公示7个工作日。公示期满,对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,招聘单位按规定办理进人和聘用手续。
聘用人员列入事业编制管理,与招聘单位签订事业单位聘用合同,并按规定约定试用期。试用期满后,考核合格者,予以正式聘用;不合格者,取消聘用。
更多精彩资讯请关注查字典资讯网,我们将持续为您更新最新资讯!