浙江省绍兴县中心医院2013年招聘40名事业单位工作人员（2014届护理专业毕业生）

招聘计划计划招聘事业单位工作人员40名，全部为护士岗位。招聘人员的性质事业单位新招录的工作人员实行试用期，试用期满经考核合格的方可正式进编，考核不合格则取消聘用资格。招聘的范围、对象和条件报考人员除应具备原人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定

3.考试考试采取现场笔试加面试的方式，笔试时间：2014年1月3日中午12:00-下午14:00，地点绍兴县中心医院阶梯教室；面试时间、地点现场报名时通知。笔试内容为医学基础加护理专业知识，笔试合格人员中根据成绩高低，按1:3的比例，确定面试对象。不足规定比例的，按实际人数确定面试对象。4.招聘比例报名人数超过计划数的按1：3比例开考，报名人数不足计划数的酌情按1：2比例开考。注意事项1.报考人员填写信息必须真实，专业必须与招考条件要求严格一致（以毕业证书为准）。2.报考学历应是国家教育行政部门认可的学历，具有双专业的毕业生，不能以辅修专业报名。3.报考条件中有专业名称，按已明确的专业名称确定；报考条件有专业名称还加括号有方向性的专业，则按括号有方向性的专业确定。4.报考人员不得同时报考2个及以上职位。报名与考试使用的身份证必须一致，参加考试时必须同时携带准考证和有效期内的身份证。5.报考人员在报名时提交的信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，给予取消报考资格且5年内不得报考绍兴市柯桥区卫生系统事业单位工作人员的处理。6.非2014年应届毕业生不能报考（在全日制普通高校脱产就读的非2014年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考）。7.考试违纪违规行为的认定和处理，参照中组部、人力资源和社会保障部下发的《公务员录用考试违纪违规行为处理办法（试行）

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