2013年浙江省嘉兴市宏兴幼儿园招聘幼儿教师

2013年浙江省嘉兴市宏兴幼儿园招聘幼儿教师

招聘范围1、嘉兴市（含五县市二区）户籍人员（以2013年4月11日户口所在地为准）。2、嘉兴市（含五县市二区）生源2013年全日制普通高校师范类应届毕业生。3、研究生毕业，并且有硕士及以上学位或具有副高级及以上职称的人员户口不限。招聘岗位及人数幼儿教师3名。招聘条件和资格（一）基本条件1、坚持党的路线方针政策，拥护中国共产党的领导，热爱幼儿教育事业，遵守国家的法律法规，政治素质好，作风正派，具有高尚师德；2、具有较好的口语、书面表达能力，具备一定的教育与科研能力。3、年龄35周岁及以下（1977年4月11日以后出生）。市、区及以上学科带头人、教学能手可放宽到40周岁以下（1972年4月11日以后出生）。身体健康，能适应本职工作。（二）报考资格1、2013年全日制普通高校师范类学前教育专业，大学专科及以上学历毕业生。2、社会人员须符合以下条件：（1）学前教育专业大学专科及以上学历(2013年4月11日前取得学历学位证书)。（2）具有幼儿园二级教师专业技术资格及以上和《幼儿园教师资格证书

4、考试。考试内容由笔试（公共基础知识和专业知识）、面试（专业技能水平测试、试讲）两部分组成，按笔试成绩占40%、面试成绩占60%（其中专业技能水平测试成绩50%、试讲成绩50％）得出总成绩。笔试、面试由市妇女联合会组织实施。笔试时间为2013年4月21日上午9:00—11:00；地点以准考证为准。按笔试成绩，从高分到低分，以招聘计划人数1：3的比例确定参加面试对象。如面试对象在面试前明确放弃参加面试，则按笔试成绩从高分到低分依次递补。面试成绩满分为100分，合格分为60分，面试不合格者，不能列入体检、考核人选。面试时间、地点另行通知。5、体检。面试后，按考生笔试成绩的40%加面试成绩的60%计算总成绩。按总成绩从高分到低分1：1的比例确定体检对象。总成绩相等的以笔试成绩高的排在前面。体检不合格或放弃体检的，依次递补。体检由市妇女联合会组织实施，体检标准按《浙江省教师资格认定体检标准

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