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浙江省信息化推进服务中心2012年招聘人员

来自:查字典教育资讯网 2014-12-30

浙江省信息化推进服务中心2012年招聘人员

招聘程序及办法

本次公开招聘报名和笔试工作委托省人事考试办公室组织实施,其他环节工作由本单位自行组织。

(一)信息发布平台

1、浙江省人力资源和社会保障网(http://www.zjhrss.gov.cn,“专题专栏/事业单位公开招聘专栏”);

2、浙江省经济和信息化委员会网站(www.zjjxw.gov.cn,http://www.sdsgwy.com/“机构信息/人事信息专栏”);

3、浙江人事考试网(www.zjks.com)。

其中,浙江人事考试网为笔试相关信息的发布平台,浙江省经济和信息化委员会网站为其他相关信息的发布平台(后续相关信息将发布在“处室之窗”—“人事处”—“通知公告”或“考试录用”栏目)。

(二)报名和资格审查

本次公开招聘均采取网络报名的方式进行。符合条件的博士研究生可直接进入面试环节,但应进行网上报名,不需缴费。

1、网上报名。时间:2012年6月20日上午9:00— 6月27日下午16:00。应聘人员登陆浙江人事考试网并注册个人真实信息后,选择单位和岗位进行报名。每位应聘人员限报本期委托省人事考试办组织笔试单位的其中一个岗位。仅注册不报岗位,视作报名无效。

2、资格初审。时间:2012年6月20日— 6月28日。招聘单位根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审,应聘人员可上网查询结果及未通过初审的理由,未通过者可在规定报名时间内再次报名并接受复审。

3、网上缴费。时间:2012年6月20日9:00—6月29日24:00,通过网上初审的报考人员可在同一网址办理网上缴费。逾期不办理缴费手续的,视为放弃报名资格。

同一岗位符合条件并已缴费的报考人数不得低于招聘人数的3倍;不到规定比例的,核减相应岗位招聘人数直至取消招聘计划。

4、准考证打印。已确认人员在2012年7月11日至13日上网下载打印准考证。

(三)考试

考试采用笔试、面试的方式进行。笔试、面试满分均为100分,并各占总成绩的40%和60%。免于笔试的人员,面试成绩即为其总成绩。

1、笔试

笔试地点:杭州市内,具体地点以准考证为准。

笔试时间及科目:2012年7月14日。

上午09:00—11:30 《综合基础知识

下午14:00—15:30 《职业能力倾向测验

笔试成绩可在2012年7月底前通过浙江人事考试网查询。

笔试结束后,根据笔试成绩从高分到低分,按照岗位招聘人数1:5的比例(免于笔试的人员除外)确定入围面试人员名单,并在浙江省经济和信息化委员会网站公布。

2、资格复审和面试

资格复审及面试具体安排等有关事项届时将在指定网站通知,并同时电话通知有关人员。

面试方式:结构化面试。

测评要素:岗位认知、专业水平程度和综合素质等。

面试最低合格分数为60分,低于该成绩者,不能列入下一环节体检、考核对象。

联系电话:0571-85800770-202(李先生)

传真:0571-85800770-216

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