浙江图书馆2012年招聘人员

浙江图书馆2012年招聘人员

招聘岗位、对象范围和资格条件见下表：

招聘程序和办法

本次公开招聘报名和笔试工作委托省人事考试办公室组织实施,其他环节工作由我单位自行组织。

（一）信息发布平台

1．浙江省人力资源和社会保障网（http://www.zjhrss.gov.cn，“专题专栏/事业单位公开招聘专栏”）。

2.浙江省人事考试网(http://www.zjks.com)。

3．浙江省文化厅网站（http://www.zjwh.gov.cn，“招聘信息”栏目）。

其中，浙江人事考试网为笔试相关信息的发布平台,浙江省文化厅网站为其他相关信息的发布平台。

（二）报名和资格审查

本次考试报名采取网络报名的方式进行，不设现场报名。

1．网上报名。时间：2012年4月1日9：00—4月9日下午16：00。应聘人员在浙江人事考试网注册个人真实信息后，选择单位和岗位进行报名。每位应聘人员限报一个岗位。仅注册不报职位，视作报名无效。

2．资格初审。时间：2012年4月1日—4月10日。我单位根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审，应聘人员可上网查询结果及未通过初审的理由，未通过者可在规定报名时间内再次报名并接受复审。

3．网上缴费及确认。时间：2012年4月2日9:00—4月11日24：00，资格初审通过的报考人员可在同一网址办理网上缴费。逾期不办理缴费的，视作放弃报名资格。

同一岗位符合条件的缴费人数不得低于招聘岗位人数的3倍，不到规定比例的，取消本岗位招聘考试，告知报名人员，并退还报名费用。

4.准考证打印。已缴费人员在2012年4月19日—4月21日上网下载打印准考证。

（三）考试

考试采用笔试、面试的方式进行。笔试、面试满分均为100分，分别占总成绩的40%和60%。

1．笔试

笔试科目及时间：

《图书馆相关知识

《职业能力倾向测验

各科成绩满分均为100分，两科的平均得分作为考生的笔试成绩。

笔试结束后，根据笔试成绩从高分到低分按1:5比例确定入围面试人员名单，并在指定网站公布。

2．资格复审和面试

面试时间、地点和资格复审相关安排将随笔试结果一并公布。

面试采用结构化面试方式进行。面试结束后，按总成绩从高分到低分确定入围体检人员名单。面试最低合格分数为70分（不含本数），低于该成绩者，不能入围下一环节。面试结果和入围体检人员名单在指定网站公布。各岗位入围体检人员按1：1比例确定。

联系方式

单位地址：浙江省杭州市曙光路73号（邮编：310007）

联系电话：0571-87987200（联系人：葛瑶）

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