浙江省宁波职业技术学院2012年招聘30名人才

浙江省宁波职业技术学院2012年招聘30名人才

招聘对象基本条件

（一）遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；

（二）遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素质；

（三）具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业（执业）资格及技能要求；

（四）具有适应岗位要求的身体条件；

（五）具备岗位所需的其他条件。

四、招聘单位、岗位、人数、专业、学历和范围及资格条件

详见附件1：2012年宁波职业技术学院高层次人才招聘计划

招聘办法和步骤

（一）报名与资格初审

1、报名时间：2012年1月—2012年10月31日

2、报名办法：登陆宁波职业技术学院网站http://www.nbpt.edu.cn ，在“电子公告栏”点击“2012年宁波职业技术学院公开招聘高层次人才公告”，并下载公告中的附件2，填完后发送邮件至rsc@nbpt.edu.cn，邮件主题请标明“姓名+专业+职称/学历”。

3、资格初审

宁波职业技术学院人事处对报考人员进行资格初审，符合招聘条件的，方可获得面试资格。由于招聘岗位为长期招聘不足的紧缺岗位，经主管部门宁波市教育局同意，符合招聘条件的考生人数与招考岗位数比例达不到3：1时，按符合招聘条件考生人数进入考试程序，本招聘信息将在神州学人网站发布。

通过资格初审进入面试的人员由人事处通知本人，同时告知面试时间、地点及资格复审的时间、地点。

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（二）考试

公开招聘考试采取直接面试的办法进行，由招聘单位具体组织实施。

1、资格复审

面试前，在规定时间内携带报名表、本人简历、身份证、户口本、毕业证书（学位证）、近期免冠1寸照片1张及相关证件的原件和复印件到指定地点进行现场资格复审。证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与招聘资格条件不相符者，不得参加面试。未按时参加资格复审的，视作放弃面试资格。

2、面试

面试主要测试报考者所报岗位的专业知识水平、教学能力、研发能力、创新能力、成果转化能力等。面试总分为100分，不足60分者淘汰。

3、成绩

在面试合格人员中，按面试成绩从高分到低分按1：1的比例确定体检、考核对象，并由人事处通知体检、考核对象。

联系地址和联系方式:

宁波职业技术学院西校区A座206办公室，宁波市北仑区新大路1069号，联系人:胡老师，联系电话：0574-86891327,86891920（传真）

2012年宁波职业技术学院高层次人才招聘计划

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