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浙江省中山医院（杭州市）2011年12月招聘64名工作人员

来自：查字典教育资讯网 2014-12-30

招聘计划

本次公开招聘36个岗位共64人。除办公室行政管理为管理岗位外，其余均为专业技术岗位。

具体岗位、招聘人数和招聘条件详见招聘计划表（见附件）。

应聘者户籍不限，年龄原则上要求不超过上限。职称不属必要条件的岗位，对具备相应职称条件人员的学历（学位）要求一般按降低一个层次掌握。符合其他条件的应届毕业生应于2012年7月底前取得招聘岗位相应要求的学历（学位）。

招聘程序和办法

（一）信息发布平台

1、浙江省人力资源和社会保障网（http://www.zjhrss.gov.cn，“专题专栏/事业单位公开招聘专栏”）；

2、浙江中医药大学附属第三医院网（http://www.zjszsyy.com，在线招聘栏）；

其中，浙江中医药大学附属第三医院网为发布其他相关信息的唯一平台。

（二）报名和资格审查

1、报名

报名时间：2011年12月25日9:00—2012年1月10日22:00。

全部岗位报名均在统一的网上报名平台上进行，报名网址：

http://baoming.zjszsyy.com。

应聘人员登陆上述网站，进入“浙江中医药大学附属第三医院公开招聘人员网上报名系统”，注册个人信息后，可选择岗位进行报名。每位报考者限报一个岗位。应聘者应对自己所填报资料的真实性负责，凡弄虚作假者，取消应聘资格。在规定的报名时间内，应聘人员可更改报考岗位。报名系统将及时公布各岗位报名人数。本次招聘不收取报名费。

2、资格审查

时间：2012年1月11日—1月12日。对初审未通过的人员，将通过网上平台反馈理由。

报名结束后，同一岗位符合条件的报考人数原则上应不低于招聘岗位人数的3倍，否则核减招聘人数或取消招聘计划，相关信息将在医院网站进行公布，并通知相关人员。

招聘条件要求为博士研究生学历或副高以上专业技术职称的岗位，或者符合招聘的实际确认应聘人员中包含具有博士研究生学历或副高以上专业技术职称人员的其他专业技术岗位，均不受最低开考比例限制。

3、下载并打印准考证

时间：2011年1月12日—1月13日。已通过资格审查的考生登陆报名系统，下载并打印准考证。

（三）考试

考试采用笔试、面试的方式进行。笔试、面试满分均为100分，占总成绩的比例各占50%。

招聘条件要求为具有博士研究生学历或副高以上专业技术职称的岗位不安排笔试。应聘其他岗位的人员中，具有博士研究生学历或副高以上专业技术职称人员的人员可免于笔试，直接进入面试。

不安排笔试的岗位，或免于笔试的人员，面试成绩即为其总成绩。

1、笔试

笔试内容主要为招聘岗位相关的综合知识，按岗位分为针灸学、推拿学、康复医学、临床医学、中西医结合医学、医学影像学（放射）、医学影像学（超声）、医学检验、病理学、药学、生物医学工程、护理学、综合管理等13个专业科目（各岗位专业知识笔试科目详见招聘计划表）。