浙江省机电高级技工学校2011年招聘7名工作人员

浙江省机电高级技工学校2011年招聘7名工作人员

招聘程序和办法 （一）信息发布平台 1、浙江省人力资源和社会保障网（http://www.zjhrss.gov.cn，“专题专栏/事业单位公开招聘专栏”）； 2、浙江省机电集团网站（www.zjmegroup.cn）； 3、浙江省机电高级技工学校网站（http://www.zjjdjx.net，公告栏） 其中，浙江省机电高级技工学校网站为发布其他相关信息的唯一平台。 （二）报名和资格审查 1、报名。报名时间为公告之日起至2011年5月30日（以寄发地邮戳时间为准）。应聘者应将个人应聘材料通过邮寄的办法送至学校办公室（地址附后）。应聘人员需要提供的材料包括：完整填写的报名表（见附件1）；学历、学位、职称、职业资格等证书的复印件；近年内代表性论文著作，以及科技成果获奖情况证明等。 2、资格审查。学校对应聘人员进行资格审查后，将通过电话向应聘者反馈审查结果。 全部岗位最低开考比例为1：3。如合格报名人数不足该比例，则核减招聘人数或取消该岗位招聘计划。计划变动情况将在指定网站公布。 3、准考证。学校确定笔试、面试时间和地点后，将通过挂号邮件向符合条件的应聘者寄送准考证。 （三）考试 考试采用笔试、面试的方式进行。笔试、面试满分均为100分，并各占总成绩的50%。 1、笔试 笔试的主要内容为：教育学、心理学及与本专业或岗位工作相关的专业知识等。考试时间约2小时。 笔试后，根据笔试成绩高低，各岗位按1：3比例确定入围面试人员名单。

2、面试 面试时间、地点以及资格复审相关安排随笔试结果一并公布。 所有参加面试人员须提供本人身份证、学历和学位证书，技能等级证书，户口本等材料原件，到我校参加资格复审。证件不全或所提供的证件与报考资格条件不相符合者，或不按时参加资格复审的，不得参加面试，我校将根据笔试成绩安排人员递补。 面试一般采用结构化面试方式，考查内容为对岗位认知程度、胜任力和综合素质。对教学岗位应聘人员的面试还包括进行技能水平测试，主要内容为说课及与本专业相关的技能测试。 面试最低合格分数为60分，低于该成绩者，不能入围下一环节。 考试结束后，按确定的比例折算总成绩，在指定网站上公布考试结果，并按各岗位招聘人数1:1比例确定入围体检、考核环节人员名单。 联系方式 地址：义乌市城北路60号浙江省机电高级技工学校办公室（邮编：322000） 联系电话：0579-85411867 （陈老师）

招聘计划 本次公开招聘5个岗位共人员。 具体招聘岗位、人数和招聘条件见下表： 附件：浙江省属事业单位公开招聘报名表（一）

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