安徽省涡阳县事业单位2011年招聘240名工作人员

安徽省涡阳县事业单位2011年招聘240名工作人员

招聘程序

招聘工作在涡阳县事业单位招聘工作领导小组的领导下，按照发布公告、网络报名、笔试、资格复审、面试、考察和体检、公示和审批聘用等程序进行。其中：县农合中心、人民医院、中医院岗位只进行笔试，其他岗位需进行面试。

（一）发布公告

通过安徽人才网、合肥人才网、亳州市人事考试网、亳州人才网、涡阳县政府网、涡阳县人力资源和社会保障网及《亳州晚报

（二）网络报名

1、报名时间和方式

报名采用网络报名的方式，网上报名依托合肥人事考试网（www.hfpta.com）进行。报名时间为：2011年5月23日9:00至2011年5月27日16:00，逾期不再报名。

报考人员登录合肥人事考试网进行报名，阅知并签署“诚信承诺书”，填写《涡阳县事业单位招聘人员报名资格审查表

每位报考人员限报一个岗位，并须使用同一有效居民身份证进行报名和参加考试。

2、网上确认

报考人员报名后至2011年5月30日16：00前登录合肥人事考试网查询是否通过了资格审查。通过审查的，不得再报考其他岗位；尚未审查或未通过审查的，在2011年5月30日16：00之前可以改报其他岗位。

通过资格审查的报考人员于2011年5月31日16：00前登录合肥人事考试网缴纳笔试费用，逾期未缴费的视为自行放弃。按照省物价局、省财政厅皖价费〔2006〕226号文件规定的标准，笔试费90元/人（每科45元，共两科）；面试费80元/人（领取面试通知书时收取）。

报考人员须提前办理网上支付笔试统考费用的支付工具（工商银行的牡丹灵通卡、e时代卡、信用卡、贷记卡、理财金账户，或建设银行的储蓄卡、生肖卡、信用卡、双币种贷记卡）。

应聘同一岗位的须形成竞争，确认报考人数与岗位招聘数的比例应不低于3:1。不足规定开考比例的，取消或核减该岗位招聘计划数，凡取消招聘岗位的报考人员可于2011年6月2日9：00—16：00在合肥人事考试网改报其他岗位。

3、准考证打印

考生完成网上缴费后，于2011年6月15日至6月17日从合肥人事考试网自行下载打印准考证。

（三）笔试

涡阳县2011年部分事业单位公开招聘人员笔试由县人力资源和社会保障局组织实施。考生凭有效居民身份证和《准考证

1、考试时间：2011年6月19日

2、考试地点：见准考证

3、笔试科目及内容：

①管理岗位考试科目为《公共基础知识

②卫生专业技术岗位考试科目为《医学基础知识

③其他专业技术岗位考试科目为《公共基础知识

具体详见《涡阳县2011年事业单位招聘人员岗位一览表

《公共基础知识

《职业能力测试

《医学基础知识

《专业知识

4、笔试成绩：笔试成绩实行百分制，管理岗位的笔试综合成绩按基础科目和专业科目5：5的比例合成，专业技术岗位的笔试综合成绩按基础科目和专业科目3：7的比例合成，从高分到低分排序。

对服务期满考核合格的大学生“村官”、“三支一扶”高校毕业生，于2011年6月17日至6月20日携带由省级颁发的证书和服务所在地县级以上组织人社部门证明等材料，到涡阳县人力资源和社会保障局（涡阳县行政中心九楼9014房间，联系电话0558-7220577）申报加分，按规定程序审核认定后，于2011年6月21日在涡阳县人力资源和社会保障网公示5天，笔试成绩每科增加2分，逾期不再补办。

笔试成绩于2011年6月27日在涡阳县人力资源和社会保障网公布。

（四）资格复审

县人社局会同监察局及招聘单位主管部门依据笔试综合成绩，按招聘计划数2:1的比例，对考生进行资格复审，从高分到低分确定面试对象。如最后一名笔试综合成绩并列者，一并确定为面试对象。资格复审材料报送时间：2011年6月28日至6月30日，材料报送地点涡阳县人力资源和社会保障局（涡阳县行政中心九楼9014房间，联系电话0558-7220577）。

资 格复审主要核查报考人员所填写信息、提交证件与招聘条件和报考岗位资格要求是否一致、真实无误。凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的，取消其参加面试资格。由此出现人选缺额的，依笔试综合成绩从高分到低分，依次等额递补。凡采取弄虚作假手段虽通过资格审查，但与规定招聘条件不符的，一经查 实，即取消其考试、聘用资格，并按皖人发〔2002〕77号文件处理，停考三年。

资格复审时，报考人员应积极配合，在规定时间内提供以下证件、材料：

（1）属全日制2011年应届毕业生的，须提供本人有效居民身份证、学生证原件及复印件、报名资格审查表和所在学校盖章的毕业生就业推荐表等材料。

（2）属社会人员的，须提供本人有效居民身份证、学历（学位）证书、招聘岗位规定要求的相关证书（证件）原件和复印件及报名资格审查表等材料。其中属于在编正式工作人员的，需按人事管理权限提供单位（主管部门）同意报考的证明。

上述人员中，属已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2011年毕业但尚未取得毕业证书的非全日制学历教育的人员，可凭学校或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的该学历层次、毕业时间以及“2011年毕业，已修完教学计划规定全部课程，各科成绩合格，毕业证书待发”的书面证明和各科“成绩单”，及有关证件材料和报名资格审查表办理报考资格复审。

资格复审时间：2011年7月1日至7月7日。

经资格复审合格被确定为面试对象的人员，2011年7月9日在涡阳县人力资源和社会保障网公布。被确定为面试对象的人员在规定时间内到涡阳县人社局按规定办理缴费手续，领取面试通知书。考生未按时办理面试手续的，视为自动放弃。

（五）面试

面试工作由县人社局会同县监察局及招聘单位主管部门组织实施。面试主要考察考生的应变、分析判断、语言表达、逻辑思维和解决实际问题的能力。

面试时间、地点：另行通知

面试方法：采取结构化面试方式进行，面试分值为100分。面试成绩现场公布。

面试人员少于或等于岗位招聘计划数的，面试成绩不低于当天该考官组所有面试人员面试成绩的平均分，方可进入体检和考察。

考试总成绩按笔试综合成绩与面试成绩6:4的比例合成。

根据招聘计划数和应聘人员考试总成绩,从高分到低分,按1:1的比例确定参加考察和体检人员。考试总成绩并列的，按笔试综合成绩高低顺序排序,笔试综合成绩仍相同的,按专业科目成绩高低顺序排序。

政策咨询电话：0558—7220577 7388766（人社局）

监督电话：0558--7212477

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